Aký je najúčinnejší spôsob, ako môžete šíriť posolstvo a znásobiť prácu zamestnávateľa v oblasti budovania značky? Ako môžete autenticky zdieľať svoje hodnoty, svoju kultúru a aké to je skutočne pracovať vo vašej kancelárii?
Ak pop kvízy nikdy neboli vaše skutočné veci, máme pre vás odpoveď priamo tu: príbehy zamestnancov.
Podľa nedávnej správy spoločnosti LinkedIn „kandidáti dôverujú zamestnancom spoločnosti 3x viac ako spoločnosti, aby poskytovali dôveryhodné informácie o tom, aké je to tam pracovať.“ Správne - vaši súčasní zamestnanci sú pre vašu značku najlepšími zástancami. Podaním mikrofónu a zosilnením ich hlasov a jedinečných zážitkov ich ďalej zapojíte a zároveň predstavíte skutočne úprimný obraz o svojej spoločnosti.
Vieme, čo si teraz myslíte: Znie to skvele, ale tiež to znie tvrdo. Ako môžeme začať využívať zamestnanecké príbehy pre seba?
Máš šťastie. Počas nedávneho webinára v Múzeu sme vybrali mozog našej vlastnej internej expertky na budovanie značky zamestnávateľa, Lisu Cervenku. Po prečítaní tisícok zamestnaneckých príbehov vytvorených pomocou BrandBuilder, Lisa vie niečo alebo dva o tom, ako dávať zdroje a využívať tie najlepšie príbehy od vašich zamestnancov.
Prečítajte si odpovede na šesť často kladených otázok o príbehoch zamestnancov. A ak túžiš po tom, aby si získal ešte viac rád, pozrite si celý webinár tu.