Nakoniec ste sa rozhodli postaviť tento profil All-Star LinkedIn. Aktualizovali ste svoje minulé úlohy, trojnásobne skontrolovali preklepy a nahrali ste fotografiu, ktorá je omnoho lepšou voľbou ako nepríjemný selfie, ktorý ste mali na svojom mieste.
S dobrým profilom je čas začať s budovaním a posilňovaním siete. Ale predtým, ako sa príliš nadšíte a začnete sa spájať so všetkými, uistite sa, že viete, ako osloviť správnym spôsobom - to znamená, že sa týchto šesť šialene bežných chýb nedopustíte.
1. Nie je prispôsobenie pozývacej správy
Keď kliknete na „pripojiť“ na niekom profile, predvolená správa pravdepodobne povie: „Rád by som vás pridal do mojej profesionálnej siete na LinkedIn.“ To môže byť v poriadku, ak pozývate dobrého priateľa, ale posielate tento štandard linka by nemala byť vaším prístupom na spojenie s osobou, s ktorou ešte nemáte históriu.
Je nevyhnutné odoslať prispôsobenú, zdvorilú správu, ktorá stručne vysvetlí vaše dôvody pripojenia. Novinárka Museu Sara McCordová navrhuje, aby ste odpovedali na tri otázky: „Kto ste? Ako si ma našiel? Prečo sa chcete pripojiť? “Poskytuje tiež špecifickú šablónu na oslovenie kamenec - a na dodržanie obmedzenia počtu znakov:
Ak druhá osoba pozvanie prijme, ale neodpovedá (čo je bežné), môžete pokračovať priamou správou. Upozorňujeme, že ak bude väčšina vašich žiadostí o pripojenie zamietnutá, LinkedIn môže obmedziť počet pozvánok, ktoré môžete odoslať, takže nezabudnite správne zacieľovať na ľudí.
2. Pozývanie ľudí na pripojenie k vášmu telefónu
Predvolená pozvánka mobilnej aplikácie vám pred odoslaním neposkytuje prispôsobenú možnosť; našťastie existuje jednoduché riešenie.
V pravom hornom rohu profilu člena vyberte ikonu ponuky, ktorá má tri malé štvorce. Potom klepnite na „Prispôsobiť pozvanie“, zadajte svoju správu a stlačte „Odoslať pozvanie“.
A keď už sme v téme žiadostí o pripojenie, je potrebné zdôrazniť, že pozvánky odoslané pomocou funkcie „Ľudia, ktorých možno poznáte“ v aplikácii nie je možné prispôsobiť, takže ak vám záleží na oslovení ľudí, ktorí nemajú -všeobecné pozvanie, počkajte, kým nebudete pri svojom počítači.
3. Žiadosť o príliš veľa od cudzinca
Nie je nič horšie ako prijatie pozvania a zasiahnutie obrovskou žiadosťou. Keď sa s vami niekto spojí, nie ste tým človekom, ktorý sa rýchlo pýta na prácu alebo sa pustí do predaja.
Ak hľadáte kariérne poradenstvo, požiadajte o informačný pohovor. Zistil som, že ak oslovíte ľudí zdvorilým, láskavým a uctivým spôsobom, pravdepodobne budete počuť späť. Nikto vám nedlží odpoveď, takže nezabudnite, že máte nárok.
Pokúste sa nepremýšľať iba o tom, čo pripojenie môže urobiť pre vás, ale aj o tom, ako môžete pridať hodnotu inej osobe. Bez ohľadu na to, kde sa vo svojej kariére nachádzate, môžete nájsť spôsoby, ako pomôcť ostatným.
4. Neupravovanie nadpisu
Titulok je jednou z prvých vecí, ktoré ľudia uvidia, keď dostanú žiadosť. Dobrý stručne vysvetľuje, čo v súčasnosti robíte a čo chcete robiť (ak nie sú rovnaké).
Namiesto toho, aby ste predvolili názov úlohy, napríklad marketingového manažéra, pridajte trochu viac, napríklad:
- Expert na sociálne médiá, ktorí hľadajú neziskové príležitosti
- Skúsený spisovateľ vytvára obsah pre 500 spoločností z rebríčka Fortune
- Hlavný a nadšený finančný analytik Econ
Použite kľúčové slová, ktoré ostatným uľahčia vyhľadanie vás. Najlepšie možnosti môžete zistiť preskúmaním popisov úloh vo vašom odbore.
5. Nedodržanie
Viete, ako sa hovorí, že Rím nebol postavený za deň? To isté platí aj pre vzťahy. Nezabudnite sledovať! Ak vám niekto pomohol získať rozhovor alebo sa predstaviť, zakrúžkujte sa späť s aktualizáciou. Ľudia radi počujú, ako boli užitoční.
Cieľom pri pripojení nie je zhromaždiť čo najviac kontaktov. Jednoducho odoslanie aktualizácie vyžaduje trochu času a premýšľania, ale oplatí sa to investovať. Kvalita je dôležitejšia ako kvantita.
6. Nepoužívate nástroj Alumni Tool
Som presvedčený, že nástroj Alumni je najviac nevyužitý. Prístup k nemu získate kliknutím na domovskú stránku LinkedIn, umiestnením kurzora myši nad „Moja sieť“ a výberom možnosti „Nájsť absolventov“.
Odtiaľ môžete vyhľadávať osoby, ktoré navštevovali vašu školu. Môžete filtrovať podľa umiestnenia, spoločnosti, funkcie úlohy, hlavných schopností, zručností, dátumu ukončenia štúdia a ďalších.
Po výbere vhodných filtrov si môžete prezrieť profily a poslať správu niekomu, s kým si dokážete predstaviť konverzáciu. Mohli by ste požiadať o vytvorenie informačného rozhovoru alebo dokonca len o pripojenie online a prípadne e-mailom poslať nejaké otázky.
Či už hľadáte nové zamestnanie alebo sa snažíte vylepšiť svoje súčasné zamestnanie, synchronizácia so správnymi ľuďmi vám môže pomôcť dosiahnuť vaše ciele. Ak sa vyhnete týmto šiestim chybám a naučíte sa, ako efektívne osloviť, budete na dobrej ceste k budovaniu zmysluplných, vzájomne výhodných vzťahov, ktoré premenia vašu kariéru.
