Keď sa vianočné odpočítavanie blíži k jednému číslu, produktivita v kancelárii klesá rovnako rýchlo. Pri vyhodnocovaní čísel v správe na konci roka začnete počítať šarže vianočných sušienok, ktoré zostali piecť, počet tajných darčekov pre Santa Clausov potrebných na nákup, štvorcový záznam baliaceho papiera a - čakajte, aká správa?
Podľa Johna Hollona z TLNT.com, „Približne jedna tretina vedúcich pracovníkov (34%) má pocit, že ich zamestnanci sú pred veľkou dovolenkou menej produktívni.“ Faktor tých, ktorým v decembri chýba práca z dôvodu dodatočného vývodového hriadeľa alebo zimnej choroby, a zostane vám dosť mizerná partia spolupracovníkov.
Čo znamená: Ak sa môžete počas prázdnin zhromaždiť s energiou, nadšením a efektívnosťou, v kancelárii dosiahnete standout status ihneď. (Nehovoriac o tom, že toto je ročné obdobie, v ktorom mnohé spoločnosti myslia na hodnotenie výkonnosti, bonusy a zvyšovanie na budúci rok - nie je zlý čas urobiť dobrý dojem na svojho šéfa.) Postupujte podľa krokov uvedených nižšie a vytvorte väčšinu dovolenkovej sezóny v práci - a prsteň vo veľmi úspešnom novom roku.
1. Limit rozptyľovania
Medzi darčekovými zoznamami a kancelárskymi večierkami prináša koniec roka množstvo rozptýlenia. Ale s niekoľkými úpravami môžete ľahšie udržať svoju myseľ v práci.
Ak si stále musíte kúpiť darčeky, počas obedňajšej prestávky sa nepokúšajte spestriť výlet do obchodaku alebo do tajného výhľadu do Amazonu. Vezmite popoludní PTO, aby ste dokončili prázdninové pochôdzky, aby ste mohli dokončiť nakupovanie, pečenie, prepravu a balenie bez toho, aby ste sa ponáhľali (alebo premávali). Nasledujúci deň budete môcť venovať všetku svoju pozornosť práci - namiesto neustáleho vytvárania zoznamu mentálnych úloh.
A zatiaľ čo sviatočné udalosti sú skvelým spôsobom, ako ukončiť tento rok, naplánujte si týždenné udalosti s mierou. Budete mať oveľa väčšiu výdrž v práci, keď sa predchádzajúca noc nestrávila na štvrtom večierku „Merry Martini“. Ak máte vážne koniec roka s pozitívnou poznámkou, nastavte si sviatočný rozvrh realisticky, aby ste mohli zdravo vyvážene oslavovať a pokračovať vo výrobe kvalitnej práce.
2. Zoberte Slack
V duchu prázdnin sa vaša kancelária môže zdať trochu veselejšia - váš šéf to nezačne kričať, vo vzduchu je neustále smiech a výkonný tím podporuje účasť na sviatočných udalostiach. Ľahká nálada v kancelárii vám umožní ľahko predpokladať, že na vašej produktivite v decembri nezáleží. A väčšina vašich spolupracovníkov tak isto čerpá viac času, takže nie je spravodlivé očakávať, že zvyšní zamestnanci si vyberú medzeru.
Ale to je presne to, čo by ste mali robiť. Zatiaľ čo vaši spolupracovníci - a možno dokonca aj šéfovia - sú preč, máte perfektnú šancu na zvýšenie výkonu a vyzdvihnutie nových povinností. Je vaša kancelária počas prázdnin trochu pomalá? Začnite projekt, o ktorom viete, že sa má začať v januári, alebo sa dobrovoľne pokúste poskytnúť krytie spolupracovníkovi, ktorý čerpá voľno navyše. Ak sa vaše pracovné zaťaženie zvyčajne v decembri násobí, využite príležitosť na preukázanie toho, ako dobre zvládate mimoriadny stres, aj keď vám chýbajú zdroje plne personálneho oddelenia.
Tak či tak, skvelá práca, ktorú ste dokončili počas posledného mesiaca v roku, nastaví tón pre váš návrat do kancelárie v januári (a pripomenie vášmu šéfovi, ako ste schopný, keď sa chystáte do tohto prehľadu výkonnosti).
3. Začnite uvažovať o budúcom roku
A konečne, váš rok neskončí ničím veľkým, ako je solídne predvídanie a príprava na ďalšie obdobie. Buďme úprimní: Ak budete čakať do januára, kým sa začnú plánovať vaše ciele na rok 2013, budete v koláči s cukrovinkami v Deň svätého Valentína skôr, ako ich necháte zbiť. Navyše budete mať stratený čas, ktorý ste mohli stráviť aktívnym sledovaním týchto cieľov.
Najprv si vytvorte zoznam svojich hlavných priorít na prvý týždeň v roku. Zaznamenajte si klientov, ktorých potrebujete kontaktovať, projekty, ktoré musíte skontrolovať, a hovory, ktoré musíte uskutočniť - najdôležitejšie úlohy, ktoré musíte splniť v okamihu, keď sa vrátite do kancelárie. S týmto zoznamom úloh, ktorý ste už vytvorili, už ho nebudete musieť počas svojho voľna premýšľať (a skutočne si odpočinúť).
Na vyššej úrovni venujte nejaký čas premýšľaniu o cieľoch vašej spoločnosti na nasledujúci rok. Načrtnite projekty, ktoré by ste chceli prijať, a úspechy, o ktorých dúfate, že vaše oddelenie dosiahne úspech. Keď sa vrátite do svojej kabíny, budete mať jasnú predstavu o tom, kam rok smeruje a aké konkrétne spôsoby môžete osobne prispieť.
Prázdniny sú určené na potešenie - ale budete si ich užívať omnoho viac s uspokojením, že ste rok ukončili s chuťou. Zbaľte si svoje posledné týždne v práci a budete mať prístup k roku 2013 s obnoveným zameraním, novou perspektívou a omnoho menej dobiehajúcou prácou ako vaši spolupracovníci.
