Od roku 1991 produkty navigácie a mapovania TomTom úspešne vedú cestu pre milióny ľudí. Vďaka kanceláriám v 37 krajinách po celom svete poskytujú špičkové športové hodinky TomTom s GPS, softvérové systémy pre automobily a telematické riešenia zákazníkom slobodu pohybu, objavovania a navigácie vo svete vozidlami alebo pešo.
Vďaka svojej širokej zamestnaneckej a zákazníckej základni spoločnosť neustále rastie a inovuje. „Najzaujímavejšou časťou o budúcnosti TomTom je, že môžem povedať, že neexistuje žiadny strop, kam by sme mohli ísť a čo môžeme urobiť, “ zdieľa Margaret Gregory, senior národná obchodná manažérka. "Naozaj máme iba jeden smer, ktorý je hore."
Štýl riadenia v tejto spoločnosti je veľká časť toho, čo ju udržiava v pohybe smerom nahor. Matt Bates, senior plánovanie a manažér zásob, hovorí: „Štýl riadenia spoločnosti TomTom je hands-off. To mi umožňuje pracovať efektívnejšie svojím vlastným tempom a skúmať viac ciest a procesov, ktoré predtým neboli preskúmané. “
Aj keď je to štýl makromanažmentu s dôrazom na podnikateľského ducha, manažéri sú stále viac než šťastní, že sa môžu zapájať do veľkých aj malých rozhodnutí, keď to potrebujú. Otvorený pôdorys kancelárie pomáha, pretože všetci zamestnanci - vrátane VP a vedúceho kancelárie - sú v rovnakom type priestoru. Neexistujú žiadne politiky týkajúce sa zatvorených dverí.
Keď členovia tímu nepomáhajú ostatným nájsť cestu okolo, bavia sa. Je to veľmi spoločenské a aktívne prostredie, s týždňom fitnes, potlucks a mini tréningom v kancelárii a častými výletmi na nápoje a bowling.
Ak chcete tvrdo pracovať a tvrdo hrať, TomTom môže byť miestom pre vás (a ak neviete, ako sa tam dostať, stačí použiť jeden z mnohých spoľahlivých produktov spoločnosti).
