Po tom, čo ste prešli celým procesom hľadania zamestnania a pristáli na úžasnej pozícii, na ktorej sa začnete usadiť, sa to stane.
Spolupracovník sediaci vedľa vás začne žuvačku. Veľmi nahlas by som mohol dodať. Odvádza vás od vykonávania vašich úloh (a, úprimne povedané, je dosť hrubé počúvať celý deň). Zdá sa, že s tým nikto iný nemá problémy. Zdá sa mi, že by som ju požiadal, aby zastavila? pýtate sa sami seba. Je s ňou taká milá osoba, s ktorou by som rád spolupracoval - nechcel by som sa javiť ako vysoký výkon.
Takže trpíte v tichosti.
Ak vám to znie povedome, pravdepodobne viete, aké to je mať v kancelárii pár domácich zvierat. A aj keď si môžete myslieť, že sú to drobné detaily na väčšom obrázku (aspoň máte stabilnú prácu a primeranú mzdu), pre vaše zdravie (a zdravý rozum) je v konečnom dôsledku lepšie vyrovnať sa s týmito malými podráždeniami a urobiť všetko, čo je v ich silách, na ich zmiernenie.,
Tu je zoznam všetkých vecí, ktoré vás niekedy v práci trápili - a ako ich podľa toho prekonať.
Nevhodné správanie spolupracovníkov (aspoň podľa vašich štandardov)
Krásnym ľuďom, s ktorými každý deň vidíte a zdieľate priestor, možno pripísať veľké množstvo kancelárskych problémov: svojim kolegom. Niektoré z menej než krásnych vecí, ktoré by mohli robiť so svojím časom, zahŕňajú:
- Orezávanie nechtov
- Jesť štipľavé jedlo
- Na sebe silný parfum alebo kolínska voda
- Pískanie, bzučanie alebo spev
- Žuvačka
- Sťažnosť (nepretržite)
- Noste príliš príležitostné oblečenie
- Osobné hovory
- Zložili si topánky
Ako sa popasovať
Dobrá správa je, že aj keď sa zdá, že tieto činnosti v tejto chvíli trvajú večne, zvyčajne končia. Najlepšia vec, ktorú môžete urobiť, je dostať sa z prostredia - buď fyzicky do nového priestoru, alebo mentálne pomocou niektorých slúchadiel -, aby ste sa dostali k dýchaniu.
Ak sa niektoré z nich javia ako opakované trestné činy, je v poriadku rozpoznať, ako môžu negatívne ovplyvniť vašu schopnosť pracovať. Nebojte sa vzniesť obťažovanie osobe alebo upozornite na problém s vedúcim, aby ste zistili, ako najlepšie postupovať. Môže to byť také jednoduché, ako povedať: „Počúvanie ľudí, žuvačka, je jedným z mojich najväčších domácich maznáčikov, vadilo by ti trochu žuť trochu tichšie. A ak vás niečo trápi, neváhajte mi to povedať. “Majte na pamäti: Tón je v týchto rozhovoroch všetko .
Páchateľ si v tomto prípade častejšie než neuvedomuje, že jeho zvyky ovplyvňujú niekoho iného - to znamená, že vynechá spôsob, ako ich napraviť.
Komunikačné nehody
Pokiaľ nie ste sprievodcom komunikáciou, pravdepodobne ste čelili niektorým z týchto nepríjemných vecí:
- Dlhé e-mailové reťazce
- Biť odpoveď všetci
- Neočakávané telefónne hovory
- Schôdze, ktoré sa neustále začínajú alebo končia neskoro
- Zbytočné CC-ing
- Základné gramatické chyby
- Po opakovaných kontrolách neodpovedá
- prerušenie
Ako sa popasovať
Začnime tým, že tieto malé veci majú tendenciu obťažovať väčšinu ľudí (ak nie všetkých). Ako to zvládnuť? Pokus a chyba: Požiadajte slušne o vylúčenie z reťazí, opatrne poukazujte na opakujúce sa problémy alebo skúste nájsť koreň problému a napraviť ho. Napríklad: Používajú ľudia vždy na schôdzky neskoro, pretože majú schôdzky back-to-back? Áno? Skúste presunúť svoju týždennú registráciu na iný deň. Alebo, ak sa zdá, že veľa členov tímu zápasí s rovnakým problémom, obráťte sa na svojho manažéra, aby zistil, či ho chce vyriešiť.
Ale nezabudnite, že na konci dňa sa všetci ukĺznu s takýmito chybami (vrátane vás), takže ak sa jedná o jednorazovú záležitosť, skúste sa zhlboka nadýchnuť. Rovnako nepríjemné, ako je táto skutočnosť, veci ako nepríjemné telefónne hovory sú jednoducho súčasťou profesionálneho pracovníka.
Pracovné prostredie
Tu je niekoľko vecí, ktoré sa dejú v kancelárii a ktoré nemáte presne pod kontrolou:
- Príliš horúca alebo príliš nízka teplota
- Skutočne hlasné pracovné prostredie
- Neorganizované zdieľané pracovné priestory
- Chladnička plná starých zvyškov
- Preplnené stoly
Ako sa popasovať:
Zatiaľ čo ktorýkoľvek z nich môže byť nepríjemnými pracovnými podmienkami, veľa z nich je mimo vašu kontrolu. Dobrá správa? To znamená, že na jeho zmenu nemusíte vynaložiť veľké úsilie - stačí len upozorniť na nadriadeného alebo vedúceho kancelárie. Je pravdepodobné, že bude mať po ruke nejaké riešenie (pretože nie ste prvou osobou, ktorá má byť „príliš chladná“ v kancelárii).
To znamená, že aj keď vám nie je ponúknuté riešenie - často nájdete riešenie; slúchadlá pre hlasnú kanceláriu, kancelársku mikinu na vysoké dni striedania atď. Ideál? Nie, ale oprava? Áno.
A ak je to niečo komunálnejšie, ako napríklad kuchynská neporiadok na konci dňa, s ktorým sa vždy stretnete, pretože vám to tak vadí, môžete tiež byť aktívny a zorganizovať tím rovnako zmýšľajúcich jednotlivcov, ktorí sú ochotní dobrovoľne čas upratať. Týmto spôsobom si môžete všetci dať do čistenia za päť minút, než aby ste to robili sami. Navyše by malo poslať priateľské pripomenutie zvyšku kancelárie.
Rovnako ako u väčšiny domácich zvierat, najmä tých, s ktorými sa často stretávate, sú bežné možnosti: čeliť problému alebo prekonať problém. Len buďte opatrní, ako sa rozhodnete niekomu čeliť - nebuďte obviňujúci alebo nepriateľský. Najlepším spôsobom, ako prinútiť ľudí, aby pochopili, odkiaľ pochádzate, je niekedy úprimný a hovoriť z vlastnej perspektívy. Nikto (dúfajme) nechce byť „otravným spolupracovníkom“, takže riešením problému, ktorý hľadáte, môže byť často riešenie, ktoré hľadáte.
A ak s vami niektorý z týchto domácich zvierat rezonuje, môžete si byť istí, že nie ste jediný človek, ktorého spolupracovníci vás zbláznia.
Aké sú vaše menšie kancelárske nepríjemnosti? Tweet me @caroqliu a dajte mi vedieť!
