Skip to main content

5 Profesijné lekcie od prvého zamestnania - múza

Anonim

Moje prvé zamestnanie bolo ako vodca detského ihriska. Strávil som svoje dospievajúce letá prácou v parku asi dve míle od môjho domu. Tam pracovalo aj niekoľko mojich blízkych priateľov a bol to výbuch. Ale zatiaľ čo niektorí môžu povedať, že je to „ľahká“ práca, pretože som sa musel celý deň stretávať s deťmi, to bolo ďaleko od pravdy.

S iba 10 vodcami a priemerne 80 deťmi - niekedy nad 100 - bolo veľa rôznych úloh, ktoré je potrebné sledovať. A potom, čo tam pracovalo päť letov, veľa som sa naučil. Dozvedel som sa, že obláčky syra sú návykové, niektoré remeslá sú skutočne tvrdé (aj keď hovoria, že majú tri a viac rokov), a že Kool-Aid môže celý deň zafarbiť vaše ruky inou farbou.

Ale predovšetkým som sa dozvedel, že je dôležité, aby som bol organizovaný, aby som zvládol niekoľko vecí naraz, s konečným cieľom udržať deti nažive. Naučil som sa, ako chodiť do postele v normálnom čase, aby som mohol každé ráno skoro ráno pracovať. A keď som sa stal vedúcim predstaviteľom posledných dvoch letov tohto koncertu, dozvedel som sa, že získanie propagácie nie sú všetky dúhy a jednorožce - určite som dostal navýšenie (50 centov za hodinu - woohoo!) A väčšiu zodpovednosť, ale Zrazu som tiež cítil obrovský tlak, aby som svojim kolegom vodcom, ktorí boli tiež dobrými priateľmi, dokázal, že som si zaslúžil túto pozíciu.

Možno si nemyslíte, že vaše prvé zamestnanie znamenalo veľa, ale každá príležitosť vás naučí kvality, ktoré sú absolútne nevyhnutné počas zvyšku vašej kariéry. Týchto päť vysoko úspešných jednotlivcov zdieľalo najcennejšiu vec, ktorú sa nedávno dozvedeli zo svojich prvých pozícií na LinkedIn, a dôrazne odporúčam, aby ste tieto tidbity použili aj na rast svojej kariéry.

1. Prijmite výzvy

Teraz je čas zvoliť si spevnenú cestu namiesto spevnenej cesty. Možno budete musieť na svojej ceste k úspechu presunúť veľa prekážok, ale keď prídete, budete pre toto úsilie oveľa silnejší.

Ban Ki-mun, generálny tajomník OSN

Voľba jednoduchého východiska sa zvyčajne vypláca iba krátkodobo, nie z dlhodobého hľadiska; a to platí najmä pre vašu kariéru. Prvé zvolenie veľvyslanectva, ktoré si vybral Ban Ki-mun, bolo nedostatočné, čo mu predstavovalo množstvo výziev. Ale týmto problémom sa to dostalo na miesto, kde je dnes, pretože by sa nenaučil, ako ich prekonať, ak by si vybral pohodlnejšie miesto na inom veľvyslanectve.

Takže sa nemusíte vyhýbať príležitostiam, ktoré sa vám zdajú ťažké. Pretože aj keď sa občas môžu zdať únavné a frustrujúce, budete budovať solídny základ pre zvyšok svojej kariéry. A výber jednoduchej cesty? Bude to ľahké, ale tiež to bude skutočne nudné a nedostane vás to príliš ďaleko.

2. Buďte odvážni

Mnohí z vás si myslia, že kľúče, ktoré potrebujete pre úspech, závisia od toho, ako ste vyrastali finančne, od koho viete, kam ste chodili do školy, alebo od luxusu, aby ste prijali neplatenú alebo málo platenú stáž. Zle, zle, zle. Čo vás núti vystupovať na tomto svete vysoko nad nikým iným, je to, keď sa na vás ostatní pozerajú a vidia túto iskru vo vašich očiach, počúvajú vášeň vo vašich slovách, cítia lásku, ktorú máte k druhým, a svedčia o tejto nebojácnej energii, ktorú môžete dobyť akákoľvek úloha pred vami.

Suze Orman, televízny hostiteľ, autor, motivačný rečník, producent

Keď prvýkrát začala sledovať svoj sen, Orman nemal nič. A keď od priateľov a susedov dostala 50 000 dolárov na založenie vlastnej reštaurácie, stratila ju ( ouch ). Ale nenechala žiadne neúspechy, malé alebo kolosálne, aby jej zabránili v postupovaní dopredu. Odvaha prísť na to, ako prekonať prekážky, s ktorými sa môžete stretnúť, je kľúčom k nasledovaniu vašich snov a nájdeniu úspechu.

3. Dozviete sa rovnako veľa o ľuďoch ako vy sami

Toľko som sa naučil o ľuďoch z rôznych prostredí, pochopil som dôležitosť pracovať načas, držať sa rozvrhu, byť trpezlivý a inkluzívny a orientovať sa v dynamike skupín. Bolo mi jasné, že každý, bez ohľadu na svoje obmedzenia, má čo ponúknuť. Časť našich pracovných miest ako ľudí to uznáva. To som sa toho leta dozvedel.

Katie Couric, globálna spravodajská spoločnosť Yahoo

Nie sú to len odborníci v oblasti služieb zákazníkom, ktorí sa potrebujú učiť ľuďom zručnosti - sú to všetci. Pretože každé jedno zamestnanie do istej miery zahŕňa spoluprácu s ostatnými. A pochopenie toho, ako sa ľudia môžu líšiť od vás a vidieť veci z iných perspektív ako vy, je nesmierne dôležité.

Keď pochopíte, ako niekto iný kliešte, bude oveľa ľahšie zistiť, ako s ním najlepšie pracovať. Nie sme všetci rovnakí - a to je dobrá vec.

4. Nepodceňujte hodnotu akejkoľvek zručnosti

Z tejto práce a ďalších som sa naučil veci ako dochvíľnosť, vedenie a tímová práca. Niektorí ľudia nazývajú tieto „mäkké zručnosti“, ale tento výraz sa mi nikdy veľmi nepáčil. Naznačuje to, že nie sú veľmi dôležité, ale pravdou je, že nie je nič mäkkého na to, aby ste sa včas predviedli na prácu.

Tom Perez, minister práce na ministerstve práce USA

Pri písaní našich životopisov a sprievodných listov sa kladie veľký dôraz na skúsenosti, ktoré máme, a na zručnosti, ktoré sme honovali. Čo však z týchto kúskov papiera chýba, sú základné vlastnosti, ktoré musíte byť dobrým pracovníkom; a aj keď vám tieto nemusia poskytnúť konkrétne skúsenosti, ktoré potrebujete pre určitú prácu, stále platia pre prakticky každú pozíciu.

Koniec koncov, bez ohľadu na to, kde pracujete a čo robíte, žiadny manažér nemá rád chronicky oneskoreného zamestnanca, však?

5. Vždy si urobte čas na počúvanie - a dobre počúvajte

Aktívne počúvanie je pre každého vodcu životne dôležité. Buduje a posilňuje vzťahy medzi zákazníkmi a značkami alebo manažérmi a zamestnancami. Pomáha vodcom uvedomiť si, že každý má čo prispieť k podnikaniu, značke, reputácii.

Meg Whitman, CEO spoločnosti Hewlett Packard Enterprise

Nezáleží na tom, ako dlho ste pracovali alebo ako ste sa posunuli po rebríku - nikdy nebudete vedieť všetko . A ak sa pokúsite konať tak, ako vy, dobre, to vedie len k čiastkovým výsledkom. Ale ak budete mať uši otvorené pre každého, kto má čo povedať, skončíte s nástrojmi na zostavenie špičkového produktu alebo na vyriešenie niektorých najdôležitejších problémov.

Nikdy nevieš, kam ťa vezme toto prvé zamestnanie - prvý koncert Baracka Obamu napokon nabral zmrzlinu (čo znie zábavnejšie ako byť zodpovedný za celú krajinu) - ale ak si urobíš čas, aby si sa z toho poučil, je povinný Vezmite vás akýmkoľvek smerom, ktorý nakoniec chcete ísť. Aj keď je táto cesta trochu skalnatá alebo veterná - dostanete sa tam.

Čo ste sa naučili od prvého zamestnania? Povedzte mi na Twitteri!