Či už sa cítite zaseknutí vo svojej súčasnej pozícii, ste boli obeťou prepúšťania spoločnosti alebo sa chystáte pustiť sa po ukončení štúdia do zamestnania, hľadanie zamestnania môže byť ohromujúce. Medzi životopismi a sprievodnými listami, pracovnými doskami a sociálnymi médiami je ťažké vedieť, kde začať - a ešte ťažšie je motivovať robiť oveľa viac, ako len sedieť pri stole a snívať o novom koncerte.
Aby ste mohli začať hľadať na správnej nohe, je dôležité, aby ste za ňou dali správnu stratégiu (a samozrejme aj nejaký chutzpah!) - objasnením toho, čo hľadáte, vymýšľaním najlepšieho možného postupu a samozrejme, nájsť spôsoby, ako zostať motivovaní na ceste. Postupujte podľa týchto piatich krokov a zistíte, že hľadanie zamestnania nemusí byť také skľučujúce, ako si myslíte.
1. Čistite bridlicu
Ak chcete pomôcť objasniť svoje ciele a dostať sa pod napätie pre svoje nadchádzajúce vyhľadávanie, začnite hodnotením toho, čo hľadáte a prečo chcete robiť tento druh práce.
Napríklad, možno ste frustrovaní v súčasnej kariére predaja, pretože ste si uvedomili, že vám neprichádza nepretržitá interakcia s potenciálnymi klientmi. Keď hľadáte novú rolu, je dôležité, aby ste neprekročili z panvice do ohňa tým, že zaujmete inú pozíciu orientovanú na zákazníka. Namiesto toho zistite, čo vás baví a čo sa bude dobre hodiť k vašim záujmom, skúsenostiam a osobnosti.
Po určení ideálnej práce je potrebné zvážiť niekoľko ďalších faktorov: Aká veľkosť a typ spoločnosti je pre vás príťažlivá? O aký druh ľudí, životné prostredie, pracovné zaťaženie a plat sa usilujete? Hľadáte nohu vo dverách nového priemyslu alebo hľadáte porovnateľnú úlohu v podobnej spoločnosti, ale s inou kultúrou? Môže to znieť ako základné, ale ľudia často prehliadajú, keď sú zdôrazňovaní pri hľadaní zamestnania.
Keď prídete na to, čo presne chcete a prečo, budete mať motiváciu a sebadôveru, ktorú potrebujete orať. A ako bonus, vždy, keď sa zapojíte do siete alebo do rozhovoru, narazíte na ešte silnejšieho kandidáta, pretože budete vedieť presne určiť, prečo ste pre danú pozíciu perfektní.
2. Predefinujte vytváranie sietí
Keď sa ponoríte do svojho hľadania, budete tráviť veľa času prispôsobovaním svojho životopisu a písaním sprievodných listov. Majte však na pamäti, že ľudské bytosti si najímajú ľudí. Namiesto toho, aby ste sa podrobovali online priepasti, tak pokračujte a vytvorte a využite príležitosti na stretnutie s čo najväčším počtom ľudí vo vašom odbore aj mimo neho.
Začnite so základmi: profesijné združenia, konferencie a priemyselné hangouty. Ale premýšľajte aj mimo krabičky a pozrite sa na každú spoločenskú príležitosť - večierky, kaviarne, detské futbalové hry, dobrovoľníctvo - ako príležitosť na nadviazanie kontaktov. Jednoduchým nadviazaním konverzácií pomôžete svojim novým kontaktom spoznať vás, v čom ste dobrí a čo hľadáte. (A pretože ste urobili krok č. 1, budete to schopní jasne a nadšene vyjadriť, čo im uľahčí predstavenie tých správnych ľudí!)
Dúfajme, že v priebehu času budete mať aspoň niekoľko kontaktov v spoločnostiach, o ktoré sa chcete uchádzať. A keď tak urobíte, budete môcť posielať svoje aplikačné materiály skutočnej osobe, ktorá bude schopná pomenovať tvár a presne vedieť, kto ste - a prečo ste pre túto prácu perfektní.
3. Optimalizujte svoje najlepšie hodiny
Konvenčná múdrosť hovorí, že hľadanie zamestnania je zamestnanie na plný úväzok - musím sa však odlišovať. Je nereálne si myslieť, že môžete stráviť celý deň hľadaním záznamov a predkladaním životopisov bez toho, aby ste veľmi rýchlo vypálili. (Platí to najmä v prípade, že ste v súčasnosti zamestnaní a nemôžete venovať vášmu lovu celých osem hodín denne.) Kľúčom je zdokonaliť sa pri hľadaní, keď budete v najlepšom prípade a nebudete prerušení - a čo najlepšie využiť tento čas.
V skutočnosti môžu byť štyri super nabité hodiny oveľa produktívnejšie ako osem, ak ich trávite správnym spôsobom. Využite svoje nižšie energetické časy na výskumné spoločnosti, organizujte a aktualizujte svoje aplikačné materiály a pripravte sa na pohovory. Potom využite časy, keď ste na sieť najviac upozornení a uskutočnite následné hovory. Ak máte vysokú energiu, budete sa cítiť sebaisto a budete mať pozitívny prístup - a to sa prejaví vo všetkých vašich interakciách.
4. Využite prestoje vo svoj prospech
Čas, ktorý trávite hľadaním zamestnania, je dôležitý - záleží však aj na vašich prestojoch. Čím zdravší a všestrannejší ste, tým lepšie sa stretnete s kontaktmi a potenciálnymi zamestnávateľmi. Takže keď začnete na vašej ceste za hľadaním zamestnania, nezabudnite sa o seba postarať aj psychicky, fyzicky a emočne.
Začnite vytváraním pozitívnych postupov - napríklad cvičením, prípravou zdravého stravovania a strávením času s priateľmi a rodinou. Môžete tiež využiť svoj voľný čas na získanie nových zručností alebo vyzdvihnutie nových koníčkov: Naučte sa variť, zúčastniť sa hodiny pletenia, pripojiť sa k tenisovému klubu, pracovať na záhrade, dobrovoľne a baviť sa! (A zabudnite na vinu - tieto činnosti sú tiež potenciálnymi príležitosťami na vytváranie sietí!)
Tým, že čo najviac využijete prestoje, budete vyváženejší, energizovanejší, uvoľnenejší a sebavedomejší - a vaše nové zručnosti a koníčky zlepšia váš životopis a môžu byť skvelým začiatočníkom konverzácie v rozhovore pre zavedenie!
5. Choďte na zlato
A nakoniec, je dôležité pristupovať k hľadaniu zamestnania s nadšením, aj keď napíšete svoj 25. sprievodný list. Skúste to preto, že na to budete nadšení. Zúčastnite sa podnetu od olympijských športovcov, ktorí pred predstavením často snímajú dokonalých 10 bodov, a zviditeľnite svoju ideálnu prácu. Áno, naozaj - zavrite oči a skúste cítiť, aké by to bolo chodiť po kampuse spoločnosti Google, robiť fotografovanie s haute couture alebo natáčať prúdom do Londýna na konzultačný koncert.
A okrem toho, aby ste o tom premýšľali, urobte si svoj sen súčasťou svojho každodenného života: Postavte plagáty, ktoré zobrazujú logo spoločnosti, pre ktorú chcete pracovať, oblečte sa na prácu, ktorú chcete, a zjesť obed alebo sa stretnúť pri káve v blízkosti vášho cieľová spoločnosť. Zapojenie sa do tohto myslenia vám pomôže motivovať, aby ste robili čokoľvek, aby ste sa skutočne stali súčasťou tohto sveta.
Začatie nového hľadania zamestnania môže byť určite zastrašujúce, ale nemusí to byť ťahanie, pokiaľ máte správny prístup, pevnú predstavu o tom, čo chcete, a veľa vytrvalosti. A čo je najdôležitejšie, dôverujte tomuto procesu, buďte trpezliví a nezabudnite, že perfektná príležitosť sa prejaví, keď nastane správny čas - a budete viac ako pripravení ju využiť.
