Každý, kto si vybudoval kariéru, vie, že nájsť si prvé zamestnanie je skutočnou výzvou. Neexistuje žiadna trieda na vysokej škole s názvom „Ako nájsť prácu, ktorá vám urobí radosťou“, a mnohí narazia na to, aby si počas prvých pár rokov našli svoje vlastné cesty.
Keď ste na pokraji promócie, je lákavé sa pochovať v online aplikáciách a radách od kariérových poradcov, a pritom zabúdame, že máme jeden nevyužitý zdroj priamo na dosah ruky. Pamätáte si na tých ľudí, ktorí vás vychovali?
Vaši rodičia sú skvelým zdrojom procesu hľadania zamestnania a slúžia ako konzultanti, ktorí vám pomôžu zdokonaliť svoje silné stránky, zapojiť sa do širšej siete, pripraviť sa na pohovor a vyhodnotiť ponuku. Ale neberte to len za slovo, hovorili sme s Campus Recruiters v spoločnostiach Philips, Brett Romary a Rebecca Abrahams o tom, ako využiť múdrosť vašich rodičov, aby sa tento veľký skok do vášho prvého zamestnania stal skvelým:
Získajte spätnú väzbu
Ukázalo sa, že vaši rodičia vás poznajú lepšie ako takmer ktokoľvek iný. Sú skvelým zdrojom, ktorý vám pomôže pochopiť vaše silné stránky a vášne. A našťastie sú tu rodičia vždy (pamätajte, keď ste sa od nich nemohli dostať dosť rýchlo?). Môžu vám pomôcť s hľadaním zamestnania od samého začiatku - od príchodu na to, v ktorých mestách chcete žiť, po akú úlohu sa chcete venovať.
Keď zvažujete trasu, ktorú chcete podniknúť - a príležitosti, ktoré z toho vyplývajú - rodičia sú vynikajúcou sondou, ktorá vám pomôže pri spracovaní tejto veľkej zmeny života. Rebecca hovorí: „Mladí profesionáli a ich rodičia by mali úžitok z dobrého rozhovoru o každej príležitosti. Je to niečo, čo je v súlade s tým, čo ste urobili na vysokej škole a so svojimi záujmami? “Môžete byť trochu zraniteľnejší (dúfajme) so svojimi rodičmi ako so svojím kariérnym poradcom, ktorý vám pomôže úprimne preskúmať, ako sa cítite pri určitej príležitosti.
To znamená, že si tiež vytvorte priestor pre svoje vlastné inštinkty. Rodičia vás niekedy chcú urovnať určitým smerom; budovanie povedomia, ktoré vám pomôže nájsť rovnováhu medzi využívaním ich podpory a prijímaním nezávislých rozhodnutí.
Klepnite do svojej siete
Rodičia majú siete, aj keď sú neformálne. Tieto komunity môžu byť kľúčom k tomu, aby ste sa dostali do svojho prvého zamestnania, a oplatí sa ich využiť. „Profesionálne predstavenie je obrovské, “ hovorí Brett. „Rodičia pravdepodobne majú niekde spojenie, či už pracujú v tejto oblasti alebo nie. Môžu skutočne pomôcť kandidátom dozvedieť sa viac; možnosti týchto spojení sú nekonečné. “
Neodpúšťajte sieť svojich rodičov len preto, že nepracujú v oblasti, ktorá súvisí s vašimi záujmami. Hoci je ťažké uveriť, vaši rodičia sú sociálne bytosti. Možno má váš vysnívaný sused, člen PTA alebo priateľ vášho otca. Požiadajte svojich rodičov, aby svojim priateľom (a známym) spomenuli, že hľadáte nejakú rolu - nikdy neviete, čo z nej bude.
Ako poznamenáva Brett: „Tieto komunity často slúžia ako most medzi študentmi, ktorí práve ukončujú štúdium, a zamestnaním.“ A sieť vašich rodičov je jedným z najjednoduchších spôsobov, ako dostať klobúk do kruhu - viete, že vaši rodičia zomierajú vychvaľujte sa o svojej kvalifikácii!
Požiadajte o profesionálnu prípravu
Mnoho rodičov pracovalo roky, ak nie desaťročia, v profesionálnom prostredí, takže majú množstvo informácií o tom, ako sa orientovať v novom zamestnaní. Porozprávajte sa so svojimi rodičmi o najdôležitejších kariérnych lekciách, ktoré sa naučili počas cesty. "Rodičia môžu svojim deťom skutočne pomôcť rozvíjať obchodné zameranie v tejto oblasti, " hovorí Brett.
V žiadnom prípade to nie je pravdivé, ako v procese pohovoru. „Mladí profesionáli sú skutočne nervózni, pretože nikdy predtým nepovedali, “ hovorí Brett. „Hovoríme im, aby praktizovali; ak im ich rodičia môžu pomôcť pripraviť ich, je to obrovské plus. ““
Odložte si čas na pár falošných rozhovorov s mamou alebo otcom. Tento druh cvičenia uľahčí pohodlie, keď ste pred manažérom prijímania, a požiadajte svojich rodičov, aby vám poskytli užitočné tipy na zlepšenie vášho ihriska.
Vyhodnotiť kompenzáciu
Keď hodnotíte balík kompenzácií, je ťažké vedieť, kde začať. Pravdepodobne nepoznáte rozdiel medzi poistnými plánmi HMO a PPO alebo nemáte jasný pocit očakávaní počas dovolenkových dní.
Online výskum môže byť skutočne užitočný, ale ak vaši rodičia majú skúsenosti s vyjednávaním kompenzačných balíkov, môžu byť vaším najlepším zdrojom. Rebecca hovorí: „Hodnotenie vášho prvého balíka môže byť skutočne ohromujúce, pretože si nie ste istí, čo je normou. Preto povzbudzujeme študentov, aby sa rozprávali so svojimi rodičmi. “
Okrem toho, že vám pomôžu posúdiť samotný balík, môžu vám poskytnúť prehľad o tom, či je kompenzácia niečo, na čom by ste mohli skutočne žiť. Spolupracujte s rodičmi na vytvorení rozpočtu okolo vášho potenciálneho platu, aby ste sa uistili, že môžete pokryť denné výdavky, ušetriť a naplánovať dôchodok.
Ako mladý profesionál ste na sedadle vodiča. Využite však znalosti a skúsenosti svojich rodičov a povzbuďte sa, keď ich najviac potrebujete. Stavíme sa, že vaši rodičia vám v každom prípade poskytnú nevyžiadanú radu, tak prečo nevyžiadať radu, ktorú skutočne potrebujete - že ďalšia podpora od vašich rodičov vám môže pomôcť začať kariéru.
