Pred niekoľkými mesiacmi som spolupracoval s klientom (povedzme jej Meg), ktorý bol v počiatočných fázach plánovania presunu z LA do Denveru. Na môj návrh okamžite začala oslovovať priateľov a kolegov v snahe vybudovať si sieť v Colorade a dúfajme, že si nájde prácu.
Jej spolupracovník ju dal do kontaktu so svojím priateľom z Colorady Joe, ktorý bol v rovnakom odvetví ako Meg. Meg okamžite kontaktovala Joea a naplánovala informačné stretnutie. V noci pred tým, ako odletela do Denveru na stretnutie s kávou a udalosťami v sieti, vrátane stretnutia s Joe, zavolala svojmu spolupracovníkovi. "Naozaj sa teším na môj rozhovor s Joe, " povedala. "Ešte raz ďakujem za predstavenie."
Meg cítila nepohodlie svojho spolupracovníka. "Nemyslím si, že Joe sa pozerá na vaše stretnutie ako na" rozhovor ", povedal nakoniec. "Snaží sa byť nápomocný."
Cringe .
Meg mi zavolala po tom, ako vystúpila z telefónu, znechutená a znechutená. Navrhla som, že namiesto toho, aby Joe nechala definovať rozsah stretnutia, mala by s ním zaobchádzať ako s rozhovorom, ako pôvodne plánovala. Povedal som jej: „Možno na linke nie je žiadna práca, ale čo musíš stratiť tým, že sa správaš tak, ako je?“ Koniec koncov, aj keby Joe nemal prácu, ktorá by jej mohla ponúknuť, môže to viesť k pôsobivej a profesionálnej prezentácii. v ňom dáva hviezdny úvod niekomu, kto by mohol byť vo svojej kariére meničom hier.
Meg k tomuto prístupu bola ústretová, no poukazuje na to, že nejasnosť okolo informačných stretnutí môže byť neuveriteľne frustrujúca. Je to rozhovor alebo nie? Koľko by ste sa mali pripraviť? Čo by ste mali pripraviť? Ste pripravení na stratu, ak sa k vám správate ako k pohovoru?
Na druhej strane, koľko príležitostí stratili ľudia, ktorí zaobchádzajú s neformálnymi stretnutiami a sieťovými podujatiami s rovnakou úctou, akú by dali náhodnému rozhovoru v metre?
Úspešní ľudia vám povedia, že každú konverzáciu považujú za pracovný pohovor. Chápu, že každá káva, každé neformálne stretnutie s cudzími ľuďmi a každá rodinná večera vysieva semeno pre voľné pracovné miesta zajtrajška. Podľa Bureau of Labor Statistics sa 70% všetkých pracovných miest nachádza prostredníctvom sietí. Ak teda s každým rozhovorom zaobchádzate ako s rozhovorom, pristihnete viac aktuálnych rozhovorov a, dúfajme, pracovných ponúk.
To neznamená, že sa musíte predviesť na každom stretnutí s kávou v obleku, ale to znamená, že zostanete vnímaví k príležitosti. Tu je niekoľko situácií, s ktorými by ste sa určite mali zamerať pri rozhovore.
1. Ste na informačnom stretnutí v kaviarni s niekým, koho ste nikdy nestretli
Nemusíte robiť pohovory pre prácu, ktorá je v súčasnosti k dispozícii, ale vedzte, že ste vždy posudzovaní pre budúce pozície. To je aj prípad, keď si to osoba, s ktorou stretnete, neuvedomí . Ľudia vždy podvedome určujú veľkosť ostatných a myslia na ne v prípade, že sa práca otvorí. Vo svete, v ktorom sa nezverejňuje 80% pracovných miest, je kľúčovou úlohou byť na vrchole niekoho zoznamu.
2. Ste na sieťovej udalosti
Áno, existuje veľa ďalších uchádzačov o zamestnanie, existuje však aj veľa náborových pracovníkov. Pravdepodobne ste predpokladali, že sú k dispozícii iba pre bezplatnú službu Chardonnay, ale v skutočnosti vedú mini rozhovory počas každej jednej konverzácie. Myslite na to ako na randenie s rýchlosťou!
Tip pre profesionálov: Vždy požiadajte o kartu a pripojte sa na LinkedIn s poznámkou „rád vás spoznávam“ nasledujúce ráno. LinkedIn je lepší ako e-mail, pretože je hostiteľom vášho digitálneho životopisu.
3. Stretávate sa s niekým na vedúcej pozícii
Táto osoba má pravdepodobne právomoc najať si, čo je dobrým znakom toho, že ste náhodne vedení rozhovorov. Aj keď v čase pohovoru nie je k dispozícii žiadna práca, priaznivý dojem z vašich schopností a prezentácie ho privedie k tomu, aby si nabudúce dal svoje meno na prvé miesto v zozname.
V skutočnosti to nemusí byť v budúcnosti príliš ďaleko: 51% v súčasnosti zamestnaných osôb je otvorených alebo si aktívne hľadá nové zamestnanie. Patria sem osoby, ktorých pozíciu ste vyhľadávali.
4. Schôdza sa koná v jeho kancelárii
Pokiaľ táto osoba nebude skutočne zaneprázdnená, nebude mať takú formálnu dohodu. Skutočnosť, že čelíte sebe nad svojím stolom - a nie poškriabaný stôl v Starbucks - naznačuje, že toto je kvázi rozhovor. Táto pravdepodobnosť sa zvyšuje, ak si tiež urobí čas, aby vás oboznámila so svojimi kolegami. Bez toho, aby ste to vedeli, ste boli pozvaní, aby vás mohli posúdiť na svojom domácom trávniku.
5. Dostanete málo podozrivých otázok
Ak sa vás pýtajú na vašu znalosť konkrétneho softvéru alebo ak sa váš kontakt pýta na vašu mzdu, máte rozhovor. Vždy sa pripravte na tieto otázky zodpovedať skôr, ako pôjdete na neformálne stretnutie.
Nenechajte si ujsť príležitosť premeniť neformálne stretnutie na taký druh pohovoru, ktorý zaistí, že budete na pracovné príležitosti vysoko cenení a zapamätaní. (Tu je návod.) Mnoho mojich klientov zápasí s touto myšlienkou, že príležitosti sú nedostatkom, a toto samoobmedzujúce myslenie im bráni uvedomiť si väčší obraz: Príležitosť je všade, ale musíte byť otvorení tomu, aby ste videli hojnosť a možnosť v aby ti to slúžilo!
Ale za to nemusíš brať moje slovo: Len sa spýtaj Meg. Svoju prácu s Joe začína v pondelok.
