"Som rád, že píšete o tom, že ste bisexuáli, " povedal mi jeden včera jeden kolega pred pivami. Zdieľala, že už roky nie je nikým v práci a ako bolo toto rozhodnutie neúmyselné, ale zároveň sa cítila neúplná. "Ale, " povedala, "spôsob, akým hovoríš o svojej sexualite, mi dáva pocit, že môžem byť vonku."
Pred týmto okamihom som nevedel, že môj priateľ, ktorý sa stal kolegom, bol bisexuál. Bez toho, aby som to vedel, bez toho, aby som vedel, že na to čaká, vytvoril som pre ňu priestor tým, že som ja.
Moja cesta k tomu, aby som bola v práci, nebola vždy jednoduchá. Keď som bol prvýkrát zamestnaný v jednej organizácii, predtým ako som tam bol s nikým, bol som požiadaný o rozhovor, aby som bol uvedený v článku pre publikáciu mojej organizácie. Keď som hovoril o tom, ako bol môj záväzok k sociálnej spravodlivosti spojený s mojou bisexualitou, tazateľ sa zdal zmätený. Nasledujúci deň som dostal e-mail, v ktorom sa hovorí, že tento kus sa nedá spustiť. Jej vysvetlenie bolo chabé. Bolo to ako ospravedlnenie. Vychádzať z tohto scenára bolo určite riziko a nešlo to celkom dobre, ale vedel som, že nechať svoju sexualitu mimo rovnicu, akoby som nechal časť seba pozadu.
Bez toho, aby som to vedel, bez toho, aby som vedel, že na to čaká, vytvoril som pre ňu priestor tým, že som ja.
Bol som sklamaný, ale nie celkom prekvapený. Dovtedy som akceptoval, že to niekedy boli náklady na to, aby sme boli von, najmä ako bisexuálna osoba. V jednej nedávnej štúdii sa uvádza, že bisexuáli + ľudia - pojem, ktorý sa vzťahuje na zbierku identít, ktorá zahŕňa bisexuálne, divné, sexuálne tekutiny a iných nemonosexuálnych ľudí - zažívajú dvojitú diskrimináciu ako v divných, tak aj v rovných spoločenstvách. Ďalej autori poznamenávajú, že bisexuálni ľudia „sú vystavení vyššiemu riziku zlých výsledkov duševného zdravia v porovnaní s heterosexuálnymi, ako aj lesbickými a homosexuálnymi jedincami.“ Náklady na vymazanie a diskrimináciu bisexuálnych + ľudí na pracovisku vyplývajú z výskumu, môže zahŕňať zníženie duševnej a fyzickej pohody, zníženie produktivity, vysokú mieru fluktuácie a oslabenú morálku.
Aj keď veľa ľudí na pracovisku nevychádza, a z dobrého dôvodu som zistil, že otvorenosť v mojej sexualite mi pomohla cítiť sa viac prepojená s mojou prácou a kolegami. Ak máte radi svoju organizáciu alebo svoje pole, možno s týmito ľuďmi trávite značnú časť svojho času. Vedel som, že chcem, aby moji kolegovia pochopili, že moja bisexualita je súčasťou mňa a že byť mimo mojej práce.
Odkedy som bol na svojom poslednom pracovnom mieste, počúval som, ako mi spolupracovníci prezradili svoju sexuálnu identitu, usporiadal párty s pýchou, ku ktorej prišiel môj nadriadený, a cítil sa v práci viac prítomný, aj keď to núti niektoré rozhovory viac trápne.
Takže áno, vychádzať ako bisexuál v práci môže byť riskantné, ale pre mňa to rozhodne stojí za to. A po tom, čo som to urobil na 11 rôznych pracovných miestach, som sa naučil pár vecí o tom, čo funguje.
Test vody
Ak si nie ste istí, kde začať, môžete začať malým. Skúste jemne určiť svoju totožnosť a zmerajte reakcie svojich kolegov.
Jedného dňa, keď som pracoval v prijímacej kancelárii malej vysokej školy slobodných umení, rozhodol som sa nosiť niečo trochu divného. Obliekol som si čierne gombíky zovreté do čiernej sukne a pridal som ostro bielu kravatu, ktorú mi práve dala moja nová priateľka. Ver mi, vyzeral som ostro a cítil som sa sebaisto. Keď som začal pracovať, môj nadriadený ma zastavil, pozrel ma hore a dole a povedal mi, aké odvážne bolo moje rozhodnutie.
Určite to mohol byť nevhodný komentár, ale spôsob, akým povedal, mi dal najavo, že som pod lupou - a cítil sa ako náznak toho, že moja sexualita nemusí byť vítaná. Rozhodol som sa, že nebudem chodiť na väčšinu svojich kolegov a určite nie na svojho nadriadeného, pretože som nevedel, ako som v bezpečí.
Máme každé právo na existenciu vo svete, v ktorom sa naša bisexualita nielen akceptuje, ale oslavuje. Bohužiaľ to však nie je možné v každej kancelárii.
Ale o tri roky neskôr a dva tisíce míľ ďaleko som stál a počúval spolupracovníka, ktorý hovoril o jej priateľke. Práve som sa presťahoval po krajine a začal pracovať v malej kaviarni. Spýtal som sa kolegu barista na to, ako sa stretla so svojou priateľkou, na ktorú odpovedala: „Jediné miesto na stretnutie s lesbičkami v tomto meste je online.“
"No, " povedal som, "čo keby som sa chcel stretnúť so všetkými?"
"Je tu prostredie pre to, " povedala a pokračovala v vychvaľovaní cností online datovania. Bál som sa vyjsť, ale vďaka jej jednoduchému prijatiu mojej sexuality týmto malým gestom som sa cítil bezpečnejšie, keď som povedal ostatným zamestnancom kaviarne, že som bisexuál. Zistil som, že ide o vrúcnu a ústretovú komunitu divných a rovných ľudí, s ktorými som celý týždeň pracoval v strachu.
Všetci si zaslúžime žiť pod slávnou dúhou lásky a prijatia. Máme každé právo na existenciu vo svete, v ktorom sa naša bisexualita nielen akceptuje, ale oslavuje. Bohužiaľ to však nie je možné v každej kancelárii. Pravdepodobne to už viete, ale zopakujem to len pre prípad: Je rozumné a inteligentné rozhodnúť sa nevyjsť do práce, ak sa necítite bezpečne.
Pripravte a precvičte verzie príchodu
Keď idete do práce, nemusíte pripravovať formálne vyhlásenie, ale nechcete to ani robiť. Nájdite si čas na vymyslenie niekoľkých možností, ktoré sú vhodné pre rôzne publikum alebo príležitosti, a precvičte ich buď samostatne, alebo s dôveryhodným priateľom (pre koho ste pripravení!).
Príležitostné odhalenie
Pomysli na jednoduchý a pohodlný spôsob, ako narovnať svoju sexualitu. Napríklad môžete uviesť svoju angažovanosť v bisexuálnej organizácii.
Objasnenie
Ak ste opakovane nesprávne identifikovaní ako homosexuáli alebo priamo, rozhodnite sa pre rýchle a jasné objasnenie, ktoré vám pripadá príjemné - môže to byť také jednoduché ako „Ach, vlastne som bisexuálny.“ Ak ste vyskúšali príležitostné odhalenie alebo objasnenie už a ľudia vás stále nesprávne identifikujú, možno budete chcieť povedať silnejšie: „V skutočnosti som bisexuál a potrebujem, aby si to rešpektoval.“
Konverzácia
Môžu existovať niektorí ľudia, najmä osobnosti autorít, o ktorých si myslíte, že si zasluhujú formálnejšiu konverzáciu (napríklad pred tým, ako si prinesiete dátum na firemnú udalosť). Zamyslite sa nad tým, čo by ste chceli povedať, a napíšte si pár poznámok.
Pri práci v štáte Colorado som zistil, že veľa ľudí urobilo predpoklady o mojej sexualite. Pomaly som pracoval na náprave týchto predpokladov v rozhovoroch jeden na jedného, často tým, že som náhodou spomenul bývalého alebo výslovne hovoriaceho: „Ja som bisexuál.“ Dokonca som to raz rozmazal guvernérovi nadporučíka, ktorý dohliadal na našu kanceláriu. Nebol to môj najľúbenejší okamih, ale nejednoznačnosť, o ktorej niektorí ľudia vedia a iní sa necítili ohromujúci. Chcel som, aby to už všetci vedeli.
Ak však chcete byť iba pre pár kolegov, choďte na to. Jednoducho týmto ľuďom objasnite, že nie ste v kancelárii pre všetkých a že by ste chceli, aby nikomu inému neposkytli vašu totožnosť.
Odpovedzte iba na otázky, na ktoré chcete odpovedať
V závislosti od vášho pracovného prostredia môžete zistiť, že veľa ľudí prijíma a zaujíma vašu sexualitu. Aj keď je to kompliment vedieť, že vás zaujímajú iní, zvedavosť sa môže zmeniť na zvedavosť. Vopred sa rozhodnite, koľko chcete zdieľať a držať sa svojich hraníc. Vždy je v poriadku povedať: „To je veľmi osobná otázka a nemyslím si, že je to vhodné pre pracovisko.“
Vždy je v poriadku povedať: „To je veľmi osobná otázka a nemyslím si, že je to vhodné pre pracovisko.“
Vaši kolegovia vás môžu tiež začať vidieť ako svojho rezidentného experta na otázky a chcieť sa vás spýtať na všetko, čo sa teší na slnku. Naučil som sa odpovedať na otázky, ktoré si myslím, že moji kolegovia sa pýtali v dobrej viere, ak mám čas. Keď som príliš zaneprázdnený? Pripomínam im, že žijeme vo veku neobmedzeného prístupu k informáciám, a navrhujem, aby namiesto toho požiadali internet.
A keď sú otázky výzvou na diskusiu, nie na premyslené vyšetrovanie, aby ma niekto mohol lepšie spoznať, návnadu si neberiem. Namiesto toho navrhujem, aby jednotlivec čítal spisovatelia, ktorí sú bisexuáli.
Poznať svoje práva
Aj keď by ste sa nemali zastrašovať za to, že ste diskriminovaní, máte plné právo bojovať za svoje miesto vo svete, ak sa s vami nezaobchádza spravodlivo. A na pracovisku nie je nič iné.
Predtým, ako vyjdete, preskúmajte svoje firemné zásady a zákony o mestách a štátoch z hľadiska ochrany sexuálnej identity a rodovej identity. Aj keď sa politiky líšia v závislosti od spoločnosti, niektoré mestá a štáty majú výslovné zákony na ochranu zamestnancov pred diskrimináciou v zamestnaní na základe sexuálnej orientácie. Kampaň za ľudské práva zostavila zoznam zdrojov pre zamestnancov spoločnosti LGBTQ, ktoré by ste mohli chcieť skontrolovať pred vyjdením.
Aj keď by ste sa nemali zastrašovať za to, že ste diskriminovaní, máte plné právo bojovať za svoje miesto vo svete, ak sa s vami nezaobchádza spravodlivo. A na pracovisku nie je nič iné.
Diskriminácia na pracovisku môže mať mnoho podôb, vrátane, ale nielen, prepustenia na povýšenie, prepustenia z práce, prepustenia vašej kancelárie a fyzického alebo verbálneho zneužívania. Ak čelíte diskriminácii z dôvodu vašej sexuálnej identity, zvážte vyhľadať profesionálne právne poradenstvo. (Tu sú niektoré zdroje od spoločnosti Lambda Legal, s ktorými môžete začať.)
Ak vás nejakým spôsobom obťažujú - napríklad, že ľudia robia príliš sexuálne komentáre alebo neustále spochybňujú vašu sexualitu - zdokumentujte to a zvážte podanie sťažnosti na ľudské zdroje. Ak máte podporného supervízora, požiadajte o pomoc.
Môže byť zastrašujúce konať - väčšina z nás chce iba robiť svoju prácu a žiť svoje životy - ale z osobnej skúsenosti vám môžem povedať, že môže byť tiež neuveriteľne liečivé konfrontovať ľudí, ktorí zneužívajú svoju moc.
Zistil som, že byť vonku mi umožnilo viac sa zapájať do mojej práce, spojiť sa s kolegami a klientmi, ktorí sú LGBTQ +, a predstaviť si kariéru, ktorá mi nielen umožní byť mimo, ale tiež mi poskytuje príležitosť predávať ako bisexuál.
A nemôžem prestať premýšľať o kolegovi, ktorý mi povedal, ako to pre ňu znamenalo, že som bol vonku. Pozrela sa na mňa, akoby som bol nejaký hrdina, akoby moje rozhodnutie zlepšilo jej svet.
Takže určite nemám ľútosť nad výberom. Nezabudnite však, že máte kontrolu, či, kedy, ako a pre koho ste vyšli. Necítite sa pod tlakom priateľov, rodiny, kolegov - alebo dokonca podobných článkov. Nikto sa okrem vás nemôže rozhodnúť, čo je pre vás to pravé. Voľba je vo vašich rukách, pretože vyjsť môže byť oslobodzujúce, iba ak tak urobíte z vlastnej slobodnej vôle.
