Prichádza veľký rozhovor? Výborne, môj priateľ. Výborne. Cítite sa pokojne a pripravení, alebo teraz bojujete o konkurenciu? Neboj sa, ak je to ten druhý; je to úplne prirodzené a môže skutočne slúžiť vo váš prospech - pokiaľ ho nenecháte rozlúštiť.
Nenechajte sa rozlúštiť.
Namiesto toho premýšľajte o rôznych typoch ľudí, ktorí budú pravdepodobne v mixe, a zistite, ako ich môžete prijať.
1. Super Prípravca
Toto je ten, ktorého všetci nenávidíme najviac.
Je kandidátom, ktorý sa na pozvanie začal pripravovať 12, 1 sekundy. Prihlásila sa minimálne 47 hodín, keď študovala hráčov, skúmala spravodajské príbehy o spoločnosti (späť do roku 1997) a precvičovala svoje odpovede na všetky možné otázky týkajúce sa správania, ktoré by mohla prehĺbiť prostredníctvom Google. Skúmala platy na Glassdoor, našla ľudí, ktorí tam pracujú, a už usporiadala niekoľko informačných rozhovorov.
Je nemožné poraziť - alebo je to tak?
Ako ju môžete zatieniť
Nerobte chybu, keď sa na pohovor pripravíte úplne pripraveným, môže vám dať obrovskú nohu v konkurencii. Existuje však niečo ako prílišná príprava. Ak sa príliš pripravíte - najmä pri praktickom preberaní doslovných odpovedí na potenciálne otázky - riskujete, že sa stretnete s robotom. Riskujete, že nebudete dávať pozor, keď ste v skutočnosti tak zameraní na to, na čo sa bude najbližšie pýtať, že sa nemôžete dostať do pútavej a prirodzenej línie rozhovoru.
Oveľa lepší spôsob, ako sa pripraviť, najmä pokiaľ ide o predvídanie otázok na pohovor, je zamyslieť sa nad najčastejšie kladenými otázkami a potom zvážiť príklady z vašej pracovnej histórie, ktoré by bolo dobré zdieľať.
Inými slovami, než si zapamätať odpovede, trávte čas premýšľaním o chvíľach vo svojej kariére, že ste boli super-vyzvaní, veľmi hrdí alebo ste sa naučili lekciu atď. Týmto spôsobom ich môžete ľahko čerpať bez toho, aby ste ich príliš skúšali.
2. Free-Wheeler
Tento konkurent je presným opakom superprípravcu. Je to (uvedomíte si, že používam „on“ a „ona“ iba hypoteticky, však?) Strávi na tomto stretnutí 20 minút, vrcholy a vyhynie. Prečo? Môže to byť preto, že je všeobecne vynikajúci v konverzačnom žartovaní, alebo vie, že pre túto úlohu je silným zápasom v papierovej podobe.
Možno má „vstup“ a myslí si, že tento rozhovor je iba formalitou pred rozšírením ponuky, alebo možno je jednoducho príliš zaneprázdnený na to, aby trávil veľa času vylepšovaním svojej hernej stratégie.
Ako môžete skákať nad žabou žabou
Samozrejme budete mať nad týmto chlapcom veľa výhod, ak si urobíte domáce úlohy. Hladí hovoriaci nie vždy dostanú na kúzlo sám. Študujte hráčov, študujte, čo sa deje so spoločnosťou, a zapíšte si nejaké neobvyklé otázky, ktoré by ste mali položiť počas stretnutia alebo na jeho konci, aby ste preukázali, že ste venovali pozornosť.
Tiež s vedomím, že The Free Wheeler je zvyčajne celkom dobrý v malom rozhovore, zvážte možnosť osloviť priateľa, ktorý by s vami prebehol falošný rozhovor. Požiadajte túto osobu, aby venovala osobitnú pozornosť - a poskytla spätnú väzbu - tomu, ako prirodzene a konverzačne zniete pri odpovedaní na otázky.
3. Rodokmeň Pro
Pri každom hľadaní zamestnania budete pravdepodobne tiež súťažiť s niekým, kto má silný rodokmeň - vzdelanie na špičkovej vysokej škole, kariéra v chronológii u najznámejších zamestnávateľov - získate posun.
Čo sa stane, keď nie ste odborníkom so vzdelaním v Stanforde, ktorý vykonal globálnu humanitárnu prácu a užil si kariérny stúpanie po najuznávanejších organizáciách v krajine? Ahoj. Tomu sa hovorí väčšina z nás.
Ako sa ešte môžete dostať dopredu
Ak idete po zamestnaniach, na ktoré ste skutočne kvalifikovaní, jednoducho sa nemôžete dostať do strachu z rodokmenovej konkurencie. Jednoducho to nie je dobré. Namiesto toho venujte čas premýšľaniu o tom, čo (konkrétne) táto organizácia chce a potrebuje od osoby, ktorú si najme na túto úlohu. Môžete to zistiť prostredníctvom popisu práce, rozhovorov s „zasvätenými“ pred rozhovorom a počas samotného rozhovoru.
Využite túto informáciu vo svoj prospech. Vysvetlite, čo môžete prechádzať cez ich dvere a dodávať, so zreteľom na ich konkrétne potreby a priority. Pamätajte si: Rodokmeň je v poriadku a dobre, ale znamená to veľmi málo, ak kandidát nemôže nastúpiť a pomôcť organizácii rásť, zarobiť peniaze, ušetriť peniaze alebo prosperovať.
4. Dead-on Match
Och, takže si ako 80% -ný solídny človek pre túto rolu, však? To je skvelé - kým nezačnete panikáriť o ľuďoch zápasu, s ktorými pravdepodobne budete súťažiť. Hádaj čo? Pravdepodobne pôjdete priamo s ľuďmi, ktorí vyzerajú byť jednoducho dokonalí na papieri.
Budú mať správny počet rokov skúseností, robia presne to, čo táto práca vyžaduje, a špecifické znalosti toho istého odvetvia. Ale viete rovnako dobre ako ja, že dokonalé na papieri neznamená vždy dokonalé.
Ako poraziť zápas Dead-on
Dôležitou vecou, ktorú si treba uvedomiť - najmä ak nie ste stopercentná zhoda - je to, že spoločnosti majú tendenciu si najímať na základe troch vecí, nielen jednej. Prvá vec, ktorú hľadajú, je zrejmá: „Môže to urobiť túto prácu?“ Musí to byť absolútne „áno“, inak sa v súťaži nemusíte zdržiavať.
A určite môže mať tento človek tento uzamknutý. Ďalšie dve veci sú však rovnako dôležité - „Páči sa nám ju?“ A „Myslíme si, že sa tu zmestí?“
Takže, ak ste „celkom dobre fit“, určite budete chcieť dať tazateľovi istotu, že dokážete splniť požiadavky zamestnania. Ale určite by ste sa mali tiež usilovať o to, aby ste sa obrátili na manažéra prijímania do zamestnania, takže odídu z toho, že vás musia dostať na palubu.
5. Cocky Contender
Táto osoba sa dá ľahko poraziť. V skutočnosti sa The Cocky Contender často vchádza bez toho, aby ste museli zdvíhať prst.
Nechápte ma zle: Tvorcovia firemných rozhodnutí zvyčajne oceňujú dôveru v kandidáta. Keď však vstúpi do „výrazne nafúknutej“ alebo „arogantnej“ zóny, pravdepodobne to skončí.
Ako s ňou súťažiť
Práca na vstupe do rozhovoru s ľahkosťou a zmyslom pre vás. Hovorte energicky a očný kontakt. Buďte priateľskí, priami a struční. A nikdy sa nehýbe. Ak neviete, ako odpovedať na otázku, nevymýšľajte sa - požiadajte o objasnenie alebo priznajte, že nepoznáte X, ale viete si predstaviť, že vaša znalosť Y bude veľmi užitočná.
Inými slovami, držte hlavu vysoko bez toho, aby ste vychádzali ako know-it-all. A pracujte na komunikácii v štýle, ktorý rezonuje s osobou, s ktorou sa stretávate.
Keď sa k tomu dostanete, každá súťaž je samostatným závodom. Musíte sa zamerať na to, ako sa môžete ukázať silní a čo najlepšie. Pochopenie toho, o čom sú postavy okolo vás, však môže zvýšiť vašu schopnosť vyraziť to priamo z parku v deň hry.
A domov beží? Každý ich miluje.
