Najprv by ste mali vedieť, že mám malý nosový gombík. Je to celkom nepostrehnuteľné a zvyčajne zabudnem, že ho dokonca mám. Až na to, že som začal študovať po maturite a moji rodičia zdvihli obočie a povedali mi: „Možno by si to mal zvážiť na pohovor.“
Moja prvá reakcia bola, pripustím, trochu detinská, a povedať: „Peklo nie.“ Ak sa to spoločnosti nepáčilo, nechcel som pre ňu pracovať. Okrem toho som si myslel, že moja rodina bola v staromódnom svete trochu staromódna.
Zároveň som si myslel, čo ak to ovplyvní, či ma niekto chce najať? Nestálo ma to nič na to, aby som si to vybral za hodinu, a nebol som taký nafúknutý, keď som si myslel, že by som mohol prekonať predsudky manažéra prijímania do zamestnania mojím životopisom.
Ale potom, čo by sa stalo, keby som dostal prácu a ukázal som sa v prvý deň, keď som mal v nose čapík. Bolo by to zlé? Musel by som to navždy odstrániť? Čo keby to bolo viac ako jedno piercing? A čo tetovanie?
Dlhý príbeh krátky, skončil som pri štarte, ktorý sa o to nestaral. Otázka však stále trčala so mnou, a tak som pri rozhovoroch oslovil trénerov kariéry Kristinu Leonardiovú a Elenu Berezovskij, aby som získal niekoľko osvedčených postupov pri riešení vášho tela.
Prvá vec, ktorú obaja navrhli, bolo získať cit pre podnikovú kultúru: „Urobte svoj výskum, “ hovorí Berezovsky. „Ak poznáte niekoho v spoločnosti, choďte rovno a opýtajte sa, či by sa piercing považoval za vhodný. Ale ak tak neurobíte, poďme trochu smútiť! Na získanie citov pre profesionálnu estetiku zamestnancov v uvedenej spoločnosti použite dobrý web LinkedIn alebo Muse alebo samotný web spoločnosti. “
Ešte viac nahliadnite do atmosféry vášho konkrétneho tímu alebo oddelenia a zamestnancov v tomto sektore. A vykopávam, dávam ti povolenie urobiť nejaké ľahké sledovanie sociálnych médií. Majú tetovanie a piercing? Koľko z nich to robí? Sú zrejmé? Vyzerá to ako druh priestoru, kde sú povolené?
Ďalej zvážte samotnú spoločnosť alebo oblasť a či je známa tým, že je progresívnejšia alebo konzervatívnejšia: „Ak má spoločnosť stovky rokov a je v zavedenom priemysle, ako je medicína, bankovníctvo alebo právo, môžete sa odvážiť uhádnuť, že toto môže byť konzervatívnejšie zariadenie. Ale ak sa uchádzate o kreatívne alebo technologické oddelenie v reklamnej agentúre, ktorá bola otvorená za posledných 10 rokov, môžete predpokladať, že bude existovať priestor pre kreatívne vyjadrenie, “hovorí Berezovsky.
Ďalším veľkým faktorom, na ktorý sa Leonardi zmienil, sú vaše potenciálne každodenné povinnosti: „Aká by bola interakcia s klientom? Chceli by ste spoločnosť zastupovať osobne, a ak áno, bol by to vhodný obraz pre túto spoločnosť, aby mohla projektovať? Alebo ide o pozíciu back office alebo zákaznícky servis iba na telefóne? “
Ak je vašou úlohou viac alebo menej sedieť pri stole celý deň, šanca, že sa zdáte, je väčšinou irelevantná. Ak však veľká časť vašej úlohy bude vystupovať na verejnosti, komunikovať s klientmi alebo pracovať s tradičnejšími partnermi, očakáva sa, že budete vyzerať profesionálnejšie. Nie je to tak, že vás nenajme - je to o tom, aby ste v rozhovore (primeraným obliekaním) jasne uviedli, že ste ochotní odložiť svoje vlastné preferencie pre spoločnosť.
Berezovsky však celkovo odporúča, aby ste verili svojmu pudu: „Iba vy viete, v akom prostredí sa nachádzate a aký máte vlastný štýl. Buďte k sebe úprimní a zmerajte, či by títo dvaja mohli byť zápasom. Ak máte pocit, že by mohlo dôjsť k riziku pre vašu kariéru alebo rast v tejto konkrétnej spoločnosti, neváhajte sa mýliť na strane opatrnosti a zakryte alebo odstráňte svoje piercingy. “A ak to nie je niečo, čo ste ochotní robiť kompromisy, je možné pozeráte sa na nesprávny druh zamestnania alebo kariérneho postupu.
Chceli by ste sa spojiť so spoločnosťou, ktorá vyhovuje vašej osobnosti
… Tak prečo sa nepozerať na všetky úžasné spoločnosti, ktoré najímajú teraz?
NÁJDITE SVOJ NICHE PRÁVO TÁTO SPÔSOB
Hľadanie práce by v žiadnom prípade nemalo brániť tomu, aby ste boli sami sebou. Piercingy a tetovanie sú vždy prijímané z náboženských a duchovných dôvodov, hovorí Berezovsky, ale to nezvýhodňuje ich udržiavanie pre osobné presvedčenie. Ďalej hovorí, že „naša neustále sa meniaca pracovná sila sa neustále mení, pretože každý zamestnanec prináša na stôl svoju vlastnú individualitu a inováciu. Posuňte tieto hranice a priveďte svoje „vy“ do kancelárie, najmä ak vám vy „vy“ pomôže vyťažiť sa a skutočne priniesť do práce svoju najpravdepodobnejšiu hodnotu. “
To neznamená, že by ste si mali zámerne chváliť tetovanie pred tvárou manažéra prijímania do zamestnania, ale naznačuje to, že robíte to, čo je pre vás pohodlné.
Spôsob myslenia na oblečenie na pracovisku sa mení - džínsy a tričká sa v mnohých kanceláriách považujú za OK a počas letných mesiacov sa začínajú plaziť aj šortky. Takže keď je vždy múdre byť opatrný, vedzte, že systém sa nakoniec musí zmeniť: „Realita je taká, že čoraz viac z nadchádzajúcich pracovných síl bude mať body art, takže zamestnávatelia budú musieť upraviť všetky očakávania alebo usmernenia, aby stratili. na nejaký veľký a nevyhnutný mladší talent, “hovorí Leonardi.
Ako každý iný aspekt pri hľadaní zamestnania, zistite, na čo sa chcete uprednostniť (kultúra, rast zručností, pracovné miesto, plat atď.). Nájdete miesto, ktoré vám dáva zmysel.
