Hľadáte nové zamestnanie, napríklad šialeného muža alebo ženy, uchádzate sa o pozície, ktoré vedia, koľko pracovných miest a vy pohovorujete na niekoľkých rôznych miestach. A ocitnete sa v závideniahodnej pozícii mať na stole viac ako jednu ponuku práce.
Úžasné, však?
No, okrem toho musíte aspoň jeden z nich odmietnuť. A to nie je vždy ľahké.
Či už čelíte ponuke, ktorú by ste nikdy neprijali za milión rokov alebo takej, ktorú by ste zvážili (ak nie pre druhú, lepšia ponuka, ktorú ste tiež dostali), tu je návod, ako vyladiť láskavú „vďaka, ale nie vďaka . "
Krok 1: Ukážte svoje ocenenie
V prvom rade je dôležité poďakovať manažérovi prijímania za ponuku a za jeho čas. Áno, rozhovor s potenciálnymi kandidátmi je súčasťou práce, ale táto osoba pravdepodobne strávila niekoľko hodín čítaním vášho životopisu, trollovaním vašich profilov v sociálnych médiách a sadnutím si s vami na pohovory. Mohol tiež ísť na končatinu, aby vás rozprával s ostatnými členmi tímu.
Úprimné - a konkrétne - poďakovanie za tento čas a úsilie pôjde dlhú cestu. Napríklad:
Krok 2: Dajte dobrý, stručný dôvod
Najmä ak ste strávili veľa času rozhovormi, je správne a uctivé, aby ste neopustili manažéra prijímania do tmy o tom, prečo odmietate túto pozíciu. To znamená, že tiež nemusíte chodiť do detailov o červených vlajkach, ktoré ste videli vo svojom nadchádzajúcom šéfe, aby ste vyliali úžasné výhody v práci, ktorú ste prijali, alebo stonanie, ktoré ste strávili minulý týždeň agonizáciou nad svojimi rozhodnutie.
Najlepším prístupom je byť stručný, ale úprimný, pokiaľ ide o váš konkrétny dôvod neprijatia pozície a vysloviť niečo ako:
Môžete to rozpracovať do tej miery, že to má zmysel - napríklad v jednom momente ma priateľ dostal od spoločnosti a absolvoval som tri rozhovory predtým, ako som dostal ponuku, a cítil som, že dlžnému tímu dlhujem dôkladné vysvetlenie. Vyjadril som, do akej miery ma baví spoznať skupinu a prečo je pre mňa pozícia taká zaujímavá, ale podelil som sa o to, že som dostal ďalšiu ponuku, ktorá by ma v konečnom dôsledku viac nasmerovala na smerovanie mojich kariérnych cieľov.
Ak sa však pozícia javí hrozné a jediným skutočným dôvodom, pre ktorý máte, je to, že by ste radšej zostali v línii nezamestnanosti, ako by ste ju akceptovali, bude stačiť jednoduchá otázka: „To nie je celkom vhodné pre moje pracovné ciele“.
Krok 3: Zostaňte v kontakte
Svet hľadania zamestnania - najmä v niektorých odvetviach - je malý. Takže ponúkať niekoľko malých príjemných vecí pred odhlásením je vždy dobrý nápad. Ak môžete odkázať na niečo, o čom ste diskutovali, ako napríklad na udalosť alebo konferenciu, urobte to. V opačnom prípade môžete jednoducho spomenúť, že tejto osobe prajete v budúcnosti všetko najlepšie.
Zamietnutie ponuky pracovných miest - bez ohľadu na to, ako ste si istí, že ich nechcete - sa nikdy necíti skvele. Pamätajte však, že je to nevyhnutná súčasť začatia práce vašich snov.
