Čo skutočne chcú špičkoví profesionáli v práci? A čo je dôležitejšie, ako ich môžete prinútiť, aby sa pripojili k vášmu tímu?
LinkedIn nedávno položil tieto otázky (a ďalšie) a zostavil svoju správu Talent Trends 2014, zostavenie pracoviska a trendy náboru, o ktorých potrebujete vedieť. (Zamyslite sa: 45% profesionálov nevyzerá, ale je otvorených hovoriť s náborovými pracovníkmi o novom koncerte.)
Či už ste personálnym personálom alebo manažérom prvého zamestnania, prečítajte si túto infografiku správy a uistite sa, že máte to, čo je potrebné na získanie najlepších talentov vo vašom tíme.
