Takže ste čoskoro absolventom vysokej školy alebo posledným stupňom štúdia a púšťate sa do prvého hľadania zamestnania, aby ste mohli začať svoju kariéru.
Vzrušujúce? Áno. Ťažké? Absolútne. Nielenže ste sa prvýkrát stretli s vašou profesionálnou budúcnosťou, ale pravdepodobne cítite aj tlak zo strany priateľov, rodinných príslušníkov, profesorov a seba, aby ste si pred promóciou našli prácu.
Bola som tam. A nanešťastie, tento tlak na to, aby som urobil všetko správne, keď som ukončil štúdium, ma priviedol k tomu, aby som si vzal prácu, ktorá pre mňa nebola vhodná - alebo pre pracovisko, ktoré ma najalo. Skočil som na prvé miesto, ktoré mi bolo ponúknuté, bez toho, aby som vedel, čo by som mal hľadať vo svojom prvom kariérovom ťahu. Pravda povedané, skončil som niekde, kde som nenávidel.
Aj keď teraz mám novú prácu v pozícii, ktorú milujem, pri pohľade späť by som na začiatku urobil veci trochu inak. Tu je návod, ako neurobiť tie isté chyby, ktoré som urobil pri výbere vášho prvého zamestnania z vysokej školy.
Nenechajte tlak prevziať
Áno, je pravda, že veľa súčasných absolventov vysokých škôl je nezamestnaných alebo „nedostatočne zamestnaných“. To však neznamená, že by ste sa mali uspokojiť s pozíciou, ktorá pre vás nie je vhodná, pretože máte pocit, že vám bolo niečo ponúknuté.
Vlastne práve naopak. Urobte krok späť, premýšľajte o tom, čo chcete v pozícii, a urobte solídny výskum rôznych možností. Používajte weby, ako je napríklad Glassdoor, ktoré vám môžu poskytnúť pohľad na spoločnosti, začať informačné rozhovory - najmä ak si nie ste istí, čo by určité typy pozícií znamenali - a prečítajte si o odvetvových trendoch a získať trochu podrobnejších informácií. Majte nejaké očakávania týkajúce sa toho, čo chcete, a minimálne pokyny týkajúce sa toho, čo ste ochotní prijať - a dodržujte ich.
Takisto odolajte vyvíjaniu takého tlaku na seba, aby ste si našli prácu skôr, ako ukončíte vysokoškolské vzdelanie. Ani mnohí z vašich kolegov nebudú mať strach, keď by ste si mali užívať posledné týždne svojej kariéry. (Verte mi, tieto dni nebudete mať späť!)
Položte správne otázky
Mojou najväčšou chybou pri prvom hľadaní zamestnania bolo, že som nepýtal správne otázky. Nepýtal som sa na otázky, ktoré by mi poskytli nejaký prehľad o tom, do čoho sa presne dostávam - alebo takmer na všetky otázky, hlavne preto, že som nevedel, čo sa mám pýtať.
Nerob to. Namiesto toho si pripravte zoznam otázok: Opýtajte sa anketárov, čo majú radi na práci pre spoločnosť (najímajú manažéri na túto otázku), aké charakteristiky vám pomôžu uspieť v pozícii a spoločnosti a aký by bol typický deň. Pri kladení týchto typov otázok sa objasní, čo si vyžaduje pozícia, čo sa od spoločnosti, ktorej sa zaväzujete, čo od vášho potenciálneho šéfa očakáva, a čo je najdôležitejšie, či je táto príležitosť pre vás najvhodnejšia.
Pamätajte, že čím viac požiadate, tým viac viete a tým lepšie budete môcť vyhodnotiť svoje možnosti.
Zvážte kancelársku kultúru
Niečo, čo som si určite neuvedomil, až potom, čo: Fakticky nie je nič horšie, ako sa pripojiť k tímu, s ktorým sa dobre nezapájate.
Pravdivý príbeh: Rozhovor som robil na diaľku a prvý deň som chodil na svoju prvú pozíciu na plný úväzok a očakával som niečo v súlade s kanceláriami, v ktorých som pracoval a navštevoval som v minulosti. Zistil som, že ide o jednolôžkovú izbu - menšiu ako moja stará koľajnica -, v ktorej pracovali iba štyria ďalší. Áno, mal som byť viac pripravený, ale očividne to nebolo to, čo som očakával.
Učte sa z mojej skúsenosti a urobte všetko, čo je v tvojich silách, aby si skontroloval kanceláriu a tím, do ktorého sa zapojíš (najmä ak robíš Skype alebo rozhovory medzi krajinami). Potom zvážte, či vám bude prostredie a kultúra dobre fungovať. Pomysli na minulé stáže, organizácie, kluby alebo pracovné miesta, v ktorých ste boli v minulosti, a identifikujte, čo ste milovali (alebo nie). Pracujete najlepšie sami alebo v tíme? V hlasnej, rušnej atmosfére alebo v tichej kocke? Zvážte, čo vás motivuje a aké pohodlné ste sa cítili v rôznych kanceláriách - a skúste nájsť niečo podobné tomu, kde ste prospievali.
Nezabudnite na svoj 5-ročný plán
Áno, je desivé premýšľať o budúcnosti a je ťažké si predstaviť, čo by ste mohli robiť za päť rokov. Ale keď robíte prvý krok na svojej kariérnej ceste, je mimo dôležité zabezpečiť, aby ste smerovali aspoň správnym smerom.
Aj keď vaša prvá práca pravdepodobne nebude poslednou pozíciou alebo spoločnosťou, pre ktorú vo svojej kariére pracujete, nezabudnite, že je to dôležitý odrazový mostík. Takže buďte trochu vyberaví a uistite sa, že každá ponúkaná pracovná ponuka vám ponúka dobré skúsenosti alebo príležitosť získať prevoditeľné zručnosti. Napríklad, zatiaľ čo moja prvá pozícia mi poskytla iba skúsenosti, ktoré boli priamo relevantné pre spoločnosť, mojou súčasnou úlohou je monitorovanie sociálnych médií, motivácia darcov a riadenie dobrovoľníkov - všetky úlohy, ktoré mi pomôžu pri budúcich pozíciách.
Možno nie ste na priamej ceste, ale každý krok, ktorý podniknete, by vám mal nejakým spôsobom pomôcť dosiahnuť vaše konečné ciele.
Hľadáte nový koncert? Pozrite sa na tieto spoločnosti, ktoré si najímajú teraz!
