Vedel som, že zmena zamestnania - prechod z predaja na nábor - bude náročná, pretože som mala nulové skúsenosti s náborom. Ale chcel som, aby sa to stalo. Mohol by som teda začať len uchádzať sa o role, dúfať, že mi budú stačiť moje prevoditeľné zručnosti, alebo by som mohol hľadať skúsenosti, ktoré by ma urobili najskôr konkurenčným kandidátom.
Išiel som s druhou možnosťou a začal som skúmať dobrovoľnícke úlohy, ktoré by mi umožnili rozvíjať moje náborové zručnosti. Aj keď som bol vždy zástancom komunitných akcií a ponúkol som svoj čas počas celého svojho života tu alebo tam, nikdy by som nikdy nenapadlo, ako by to mohlo zmeniť moju kariéru.
Tentokrát som to urobil. Nakoniec som prišiel do organizácie Friends of Uteens, organizácie, ktorá pomáha utečencom pri hľadaní práce. Nielenže ponúkla presný zážitok, ktorý som potreboval získať, ale tiež mi poskytla príležitosť zistiť, či sa mi nábor náborových pracovníkov skutočne páčil. (Urobil som!)
Dobrovoľníctvo je pre mňa dar, ktorý neustále dáva. Znížilo to stres v mojom živote v čase, keď som sa snažil urobiť zmenu, a poskytlo mi to väčší zmysel pre účel - to všetko mi umožňovalo rásť a rozširovať svoje profesionálne zručnosti, budovať svoju sieť a získavať svoj životopis pripravené na zásadný prechod.
Ak hľadáte aj zmenu priemyslu, nezabudnite na výhody dobrovoľníctva.
Dobrovoľníctvo stavia praktické skúsenosti
Každý, kto chce zmeniť kariéru, má pred sebou ťažkú cestu. Toto nezmapované územie bude pravdepodobne vyžadovať zručnosti, ktoré si ešte musíte rozvíjať. Prechod môžete premostiť výberom príležitosti, ktorá zaručuje expozíciu a skúsenosti z prvej ruky - a umožňuje vám vrátiť sa späť do komunity a nájsť zmysel a význam.
Povedzme, že chcete prejsť od kariéry v oblasti grafického dizajnu k kariére v mestskom plánovaní, ale nemáte predstavu, kde začať. Prezrite si miestne združenie miest a zistite, ako môžete prispieť k projektom zameraným na pomoc obyvateľom a podnikom.
Predtým, ako sa obávate, že táto neplatená skúsenosť nie je hodnotná, prieskum spoločnosti LinkedIn uvádza, že 41% vedúcich pracovníkov spoločnosti LinkedIn považuje pri dobrovoľníckej práci pri hodnotení kandidátov prácu rovnako hodnotnú ako platenú.
HĽADÁTE CELÉHO NOVÉHO KARIÉRA?
Znížte stres tým, že sa pozriete na niektoré úžasné spoločnosti
Zmienili sme sa, že si najímajú teraz?
Dobrovoľníctvo rozširuje vašu sieť
Malo by byť samozrejmé, že to bude zahŕňať stretávanie ton nových ľudí. Keď spoznáte iných odborníkov, môžete začať zdieľať svoje ambície a začať hovoriť o tom, akú prácu hľadáte.
Aj keď váš stint trvá iba niekoľko mesiacov, ľudia, s ktorými sa v tom čase stretnete, môžu zostať spojení dlho po tom, čo sa stalo. V skutočnosti sa ľudia, ktorých stretnete, môžu stať dôležitými mentormi alebo členmi vašej siete. Napokon, čím viac kontaktov máte, keď tam dáte slovo, že hľadáte koncert na plný úväzok, tým lepšie.
Navyše je to neuveriteľná príležitosť na učenie sa, ako sa spojiť s vedúcimi organizáciami, ktoré vás zaujímajú. Potrebné znalosti o novom priemysle môžete získať od veteránov v teréne a o tom, ako to urobiť lepšie, ako keď pracujete bok po boku. side?
Dobrovoľníctvo sa cíti dobre
Keď sa pripravujete na kariérny postup, vstúpte doň s niekoľkými výhrami pod pásom. Vynikajúce v dobrovoľníckej úlohe je rovnako cenné ako zabíjanie v platenej pozícii, ale v prvom prípade je niečo, čo sa len cíti dobre. Dať sebe a svoj čas na pomoc tým, ktorí to potrebujú, je skutočne úžasná vec a dúfajme, že zistíte, že chcete pokračovať, aj keď ste získali požadovaný zážitok.
Úprimne povedané, nebol som si istý takzvaným „vysoko postaveným pomocníkom“. Ale po práci s priateľmi utečencov môžem potvrdiť, že to určite existuje a je to skutočná vec.
Ak sa vám myšlienka stále nepredáva, nechajte sa s ňou rozprávať. Prvý deň v Priatelia utečencov som sa predstavil režisérovi, povedal som mu, čo viem o organizácii a ako som si myslel, že by som sa mohol zapojiť, aby som im pomohol v ich misii. Ďalej som rozvádzal svoje predchádzajúce skúsenosti, ako aj svoju motiváciu prispievať.
Vysvetlil som, že to bolo dvojaké: Po prvé, keď som sa za posledných 10 rokov päťkrát presťahoval na rôzne pracovné príležitosti, túžil som byť súčasťou komunity, a po druhé, hľadal som prechod od predaja k náboru a potreboval som sa kultivovať. zručnosti a získať expozíciu výhodám tohto nového typu práce.
Privítali ma otvorené ramená, povedali mi, aby som naskočil, a včas som dostal zvýšenú zodpovednosť, ktorá naďalej zodpovedala kvalifikáciám, ktoré som sa snažil rozvíjať. V tomto procese som nadviazal kontakt, ktorý sa stal dobrým priateľom (a referenciou). Ako hovorí staré príslovie, daj a dá sa. Verím, že dobrovoľníctvo je skvelým prvým krokom k zmene zamestnania.
