Skip to main content

4 spôsoby, ako zaistiť, aby vás vysnívaná práca neprešla okolo vás

Anonim

Ak ste šťastne zamestnaní v úžasnej spoločnosti - blahoželáme! Vďaka spoľahlivej rutine a stabilnej výplatnej listine pravdepodobne prechádzate o radu o životopisoch, sprievodných listoch a rozhovoroch s úľavou, myslia si, som rád, že sa už nemusím obávať!

A to je určite pravda. Ale čo keď sa v súčasnej dobe pracujete preč, bude k dispozícii perfektná pozícia vo vašej vysnívanej spoločnosti? Bude vám to chýbať - pretože aktívne nenájdete nové pracovné príležitosti.

Znamená to, že by ste mali každý večer stráviť čistením pracovných doskách pre ďalšiu veľkú vec vo svojej kariére? Samozrejme, že nie. Ale aby ste mohli v momente, keď príde, vyraziť na perfektnú príležitosť, musíte mať oči otvorené.

Aby ste sa uistili, že vás vysnívaná práca neprechádza, skúste tieto štyri tipy držať krok s trhom - aj keď v skutočnosti nehľadáte novú prácu.

1. Získajte aktualizácie prostredníctvom sociálnych médií

Kontrola vašich účtov sociálnych médií je pravdepodobne už súčasťou vašej každodennej rutiny. Tu je jednoduchý tip: Sledujte svoje vysnívané spoločnosti na Facebooku a Twitteri. Spoločnosti často zverejňujú nové a okamžité pracovné príležitosti prostredníctvom aktualizácií sociálnych médií - takže ak vo svojom informačnom kanáli povolíte svoje tweety, statusy a špendlíky, budete jedným z prvých, ktorí sa dozvedia o novej otvorenej pozícii.

Ak uvidíte aktualizáciu o pozícii, o ktorú sa nezaujímate, môžete o ňu ľahko prejsť - nedôjde k ujme. Ale ak to upúta vaše oko, môžete sa kopať, trochu viac skúmať a ak to vyzerá ako perfektné, použite.

2. Držte krok s priemyselnými správami

V ideálnom prípade by ste to už mali robiť, aby ste boli informovaní o svojom výbere. Ale ak ste si to ešte nezvykli, začnite výberom agregátora správ (vyskúšajte Flipboard, Zite alebo Pulse) a začnite sledovať relevantné priemyselné časopisy a online správy. Nezabudnite si vybrať niekoľko svojich obľúbených spoločností (tých, ktorým by ste chceli okamžite odísť z práce) a sledovať aj ich blogy.

Keď si urobíte čas na prehľadávanie týchto článkov každý deň, budete pomáhať uspieť vo svojej súčasnej pozícii (tým, že sa stanete odborníkom vo svojom odbore) - a budete tiež prví, ktorí budú vedieť, kedy nastane významná zmena alebo K dispozícii je vzrušujúca príležitosť.

Napríklad, keď podnik oznámi, že jeho COO sa rozhodol podnikať v inom podniku a prijíma so sebou niekoľko členov tímu, môže to slúžiť ako vodidlo, že sa môže otvárať niekoľko nových pozícií. Alebo sa spoločnosť môže rozhodnúť, že usporiada exkluzívnu súťaž mediálnej stratégie s cieľom určiť, kto bude jej budúcim stážistom. Ak sledujete tieto príbehy, budete si okamžite vedomí týchto typov príležitostí a budete mať možnosť ich ďalej sledovať.

3. Nastavte Výstrahy

Keď si po náročnom dni v práci odpočívaš doma, pravdepodobne si budeš chcieť prezerať, nie pracovné dosky. Preskočte teda vyhľadávanie úplne a prineste nové príležitosti priamo k vám - vo forme ľahko prehľadateľných e-mailov.

Niektoré spoločnosti - konkrétne tie, ktoré používajú online systém sledovania uchádzačov - majú spôsoby stanovovania upozornení na nové pozície, ktoré sa stanú dostupnými. Napríklad, ak ste si vždy mysleli, že by metóda bola úžasným miestom na prácu, vytvorte si profil na svojej stránke kariéry. Určíte typ úlohy, o ktorú sa zaujímate, a upozornenie e-mailom vám zakaždým, keď bude k dispozícii relevantná pozícia.

Vo väčšom rozsahu môžete nastaviť upozornenia Google, aby vám poslali e-mail, keď sa vo výsledkoch vyhľadávania objaví niečo zaujímavé. Po zadaní súboru kľúčových slov (napríklad „Warby Parker“, „marketing“ a „práca“) vám spoločnosť Google pošle e-mail, keď sa v súvislosti s týmito parametrami vyskytnú nové výsledky. Čítať: Akonáhle Warby Parker pošle prácu na pozíciu viceprezidenta pre marketing, budete prvou informáciou.

4. Dostaňte sa a zostaňte na radare

V perfektnom svete by ste nemuseli hľadať zamestnanie vôbec. Ak sa vaša vysnívaná spoločnosť rozhodla najať nového obchodného spoločníka, manažér zamestnania by sa úplne vzdal zamestnania a priamo vás kontaktoval, aby ste zistili, či máte záujem.

Zvuk pritiahnutý za vlasy? V skutočnosti sa to môže stať - a stáva sa -, ak ste ochotní vynaložiť úsilie aktívnym nadviazaním a udržiavaním kontaktov s potenciálnymi zamestnávateľmi. Ja viem - už máte prácu, takže by ste už nemuseli znášať nepríjemné vytváranie sietí. Ak však budete aj naďalej mať prioritu, aj keď ste šťastne zamestnaní, otvoríte sa novým vzťahom a budúcim príležitostiam.

Ľahký spôsob, ako to urobiť, je pravidelne viesť informačné rozhovory a stretnutia o vzájomnom prepojení. Nemusíte spomenúť, že hľadáte budúce príležitosti - sústredte sa iba na vytvorenie spojenia a zostaňte na radare spoločnosti. Keď potom na ceste dôjde k nájmu, váš kontakt bude s väčšou pravdepodobnosťou myslieť: „Alice Jones raz povedala, že mala záujem o napokon predajnú kariéru - stavím sa, že by bola pre túto pozíciu perfektná.“

Hľadanie práce nie je celkom zábavné, takže je úplne pochopiteľné, že akonáhle ste zamestnaní, už nechcete žiadnu časť. Ale - udržiavanie vašich očí a možností nie je na škode. Zostaňte v obraze na trhu a niečo úžasné môže spadnúť priamo do vášho kolena.