Aj keď vaše pole nie je skutočne spojené so žiadnym žargónom, máte tendenciu rozvíjať istý spôsob vysvetlenia vecí, keď ste pracovali v priemysle dosť dlho. Vlastne to netrvá ani tak dlho. Možno ste do novej práce len pár mesiacov a vaša významná iná sa na vás už pozerá ako na mimozemšťana, keď hovoríte o práci. Nerobte si starosti - je to prirodzené.
Samozrejme, pokiaľ ide o váš životopis, je to úplne iný príbeh. Celým zmyslom tohto dokumentu je, aby niekto mimo vašej súčasnej spoločnosti porozumel tomu, čo robíte. To znamená, že budete občas potrebovať tlmiť niektoré zo svojich technických prejavov, aby ste dostali nohu do dverí.
Tu sú tri takéto prípady:
1. Ak nie ste pozitívny, kto uvidí váš životopis ako prvý
Ak existuje nejaká šanca, že prvá osoba, ktorá preverí váš životopis, nie je vo vašom odbore - napríklad náborový pracovník, zástupca pre ľudské zdroje alebo asistent - mali by ste zvážiť, ako by to normálna osoba rozumela. Nie je pravdepodobné, že by ste lákali náborového pracovníka, aby ho postúpil ďalej len preto, že je plný slov, ktoré nikdy predtým nevidel. Dajte si lepší výstrel a jednoducho svoj jazyk. Koniec koncov, dáva zmysel, že náborový pracovník je schopný lepšie posúdiť kandidáta, ak chápe, čo je napísané na životopise.
2. Ak si pozícia vyžaduje častú komunikáciu s rôznymi divákmi
Toto je bežnejšie, než si myslíte. Akákoľvek pozícia, ktorá si vyžaduje prezentáciu na stretnutiach alebo prácu s klientmi, vyžaduje určitú úroveň zručnosti pri komunikácii s publikom, ktoré nie je oboznámené s in a out of your job job. Zvážte svoj životopis ako pracovnú vzorku. Ak nemôžete rozdeliť svoju úlohu pri písaní na niečo zrozumiteľné pre skúseného náborového pracovníka, ako dobre budete hovoriť so skupinou alebo zákazníkom? Je to legitímna otázka. To, ako reprezentujete svoju prácu na svojom životopise, vám môže pomôcť odpovedať.
3. Keď niečo komplikujete, aby to znelo pôsobivejšie
Všetci sme tam boli. Niekedy ideme z cesty, aby sme urobili niečo zložitejšie, ako je to, aby to znelo výraznejšie. Bez ohľadu na to, či je to klamstvo alebo nie, jednoducho to nie je potrebné. Podľa nedávnych štúdií Daniela M. Oppenheimera, profesora psychológie na UCLA Anderson School of Management, použitie jednoduchého jazyka v skutočnosti robí zvuk inteligentnejším ako hádzanie zložitých slov.
Ak spoznáte niektorý z týchto príkladov vo svojom vlastnom životopise, nemajte strach. Tu je rýchly sprievodca, ako napísať odrážky pre váš životopis, ktoré zapôsobia na náborových pracovníkov - bez toho, aby sa cítili, akoby mali spoločnosti Google každé ďalšie slovo.
