"Čo ma najviac vzrušuje teraz v súvislosti s progresívnym poistením - a to aj na začiatku - je to, že mám pocit, že sme nápadová spoločnosť, " zdieľa architekt domény Joshua Taranowski.
Čo tým presne myslí? Znamená to, že tento hlavný poskytovateľ poisťovníctva sa zameriava iba na to, aby svojim zamestnancom poskytol nápady - či už ide o produkt, o ich kariérnom rozvoji alebo len o kvalite ich života - a urobil všetko pre to, aby sa z nich stala realita.
Povedzme, že máte predstavu o tom, ako by sa mohol vylepšiť produkt spoločnosti. Ako poisťovacia spoločnosť s technologickým duchom spoločnosti Progressive je všetko o podpore experimentovania a nových nápadov. Garáž Business Innovation Garage funguje ako interný think tank, ktorý poskytuje zdroje, ktoré zamestnanci potrebujú, aby rýchlo prototypovali a testovali nápady pred tým, ako ich predložia svojim manažérom. V spoločnosti Edison Challenge sa vybrané tímy dostanú priamo k vedúcim predstaviteľom.
Máte predstavu o tom, ako sa naučiť nové zručnosti alebo rozšíriť svoju kariéru? Progressive urobil niekoľko veľmi pôsobivých krokov na podporu ďalšieho vzdelávania zamestnancov. Program podpory výučby spoločnosti štedro pokrýval väčšinu vzdelávacích výdavkov vedúceho Rachele Mackeyovej v oblasti IT riešenia, keď získala magisterský titul. To jej umožnilo získať nové zručnosti a prechod z pôvodného postavenia výrobného inžiniera do súčasnej úlohy.
Vedecký pracovník Master Data Dominic Valentino mohol pracovať na diaľku z kancelárie v inom štáte, zatiaľ čo pracoval na magisterskom stupni.
Zamestnanci majú navyše flexibilitu pri školení a vynikaní v sieťových skupinách spoločností. Účasť v triedach, aplikácia zdrojov a prezentácia nápadov medzi rovesníkmi môžu členovia tímu investovať do ich úspechu - a majstrovsky sa učiť výučbou.
Aj keď je vaša predstava len o trochu väčšej rovnováhe medzi pracovným a súkromným životom, Progressive vám pomôže. Spoločnosť poskytuje prístup k osobným trénerom, fitnescentru na mieste a programom, ako sú napríklad kluby. „Zdravie a wellness zamestnancov sú na prvom mieste v Progressive, “ vysvetľuje Mackey. „Progresívne zaobchádza so svojimi zamestnancami dobre a vždy sa snaží rozvíjať a nájsť pre nich to najlepšie.“
