Rada

Prečítajte si náš článok o kariérnom poradenstve: Ako zmeniť svet z vášho stola: Začať v malom

Keď vám LinkedIn pošle upozornenie, že váš účet InMail bol prijatý a nový kontakt vám napísal, tu je postup.

Čím viac sa hromadí vaše e-maily, tým je pravdepodobnejšie, že ich budete musieť skontrolovať. Ak máte viac ako 300 neprečítaných e-mailov, vaša doručená pošta by mohla použiť dobré čistenie. Našťastie čistenie e-mailov nemusí trvať dlhšie ako šesť hodín. Ak budete postupovať podľa týchto tipov, nemusí to trvať celú hodinu.

Ste pripravení podniknúť ďalší krok vo svojej kariére, ale nemáte žiadne skúsenosti s riadením svojho životopisu. Tu sú štyri tipy na uľahčenie tejto cesty.

Pretože ak vám práve dali šancu, viete, že uspejete.

Potrebujete konfrontovať svojho šéfa s niektorými tvrdými pravdami, stačí, aby sa vaše dlane potili. Tu sú vety, ktoré sa majú použiť v niektorých bežných scenároch.

Ak ste začínajúci podnik bez hotovosti, aby ste mohli platiť veľké platy, možno si nebudete myslieť, že máte čo ponúknuť novým zamestnancom. Pravda je však tak, že áno. Tu sú štyri faktory, na ktorých začínajúcich zamestnancov najviac záleží, a ako môžete svojim kandidátom ukázať, že s vami budú radi pracovať.

Máte obavy z nadchádzajúceho rozhovoru a pochybujete, že máte, čo to znamená? Tu sú tri body, ktoré držte vo svojom srdci.

Obnoviť web vám môže pomôcť najať - tu je návod, ako vylepšiť váš lesk.

Chcete preniknúť do sveta startupov, ale neviete ako? Pomocou týchto tipov môžete ukázať manažérom prijímania pracovníkov, na ktorých ste čakali.

Ste práve pozvaní na 4-hodinový rozhovor? Možno sa veľmi dobre stretnete s pohovorom v učeníckom štýle, kde vás ako tím požiadajú, aby ste vyriešili problémy alebo zvládli všetky výzvy. Tu je to, čo potrebujete vedieť, aby ste zažiarili.

Kľúčom pri hľadaní zamestnania je vypracovanie a držanie sa príbehu, od prvého podania žiadosti až po deň, keď sa zúčastníte pohovoru.

Možnosť pracovať z domu je čoraz obľúbenejšia, ale nie všetci šéfovia sú za túto prax. Presvedčte tieto štyri typy šéfov, aby vám niekedy umožnili WFH.

Veľa cestovania, neustále sa meniace projekty a dni, ktoré nikdy nevyzerajú rovnako ako posledné. Znie to ako koncert, ktorý by si miloval? Porozprávali sme sa s tromi konzultantmi v rôznych oblastiach, aby sme im poradili, ako to urobiť v poradenskom svete.

Chcete vedieť, ako vytvoriť jednoduchú tabuľku rozpočtu, ktorá obsahuje všetko, čo potrebujete a nikdy vám nedá žiadny zmätok? Pozrite si toto video o finančnej strave.

Nemusí to byť také desivé.

Tu sú tri spôsoby, ako prispôsobiť svoj životopis tak, aby bol čo najpôsobivejší, aj keď nepožiadate o formálne alebo konkrétne postavenie.

Až nabudúce budete mať dobrý nápad a chcete sa ubezpečiť, že tím vášho vedenia to schváli, tento infographic Revitas vám pomôže získať buy-in.

Nie je to, či vyhráte alebo prehráte, ako hráte hru.

Už vás nebaví sedieť a robiť to isté každý deň? Je čas prevziať iniciatívu.

Chcete vo svojej kancelárii ďalej rozmaniť? Čítajte ďalej a dozviete sa, ako táto spoločnosť vytvára inkluzívnosť na celom svete.

Smrť kolegu „vás môže ovplyvniť spôsobmi, ktoré ste neočakávali, aj keď ste si s týmto konkrétnym spolupracovníkom neboli blízki,“ hovorí psychoterapeutka Jen Leong. Posun vpred po smrti priateľa v kancelárii alebo spolupracovníkovi môže byť ťažké, ale existujú spôsoby, ako sa vysporiadať.

Máte profily sociálnych médií, ale nie ste si istí, či odrážajú silnú osobnú značku. To OK. Tu je návod, ako ich zvýšiť na 30 minút.

Pred stlačením tlačidla nahrávania si prečítajte tieto tipy.

Rozmanitosť a začlenenie sa týkajú všetkých - vrátane osôb so zdravotným postihnutím. Tu je päť tipov, ako začať vytvárať prístupnejšie pracovisko.

Pracujete v kancelárii, vďaka ktorej je havajský deň košeľa v spoločnosti Initech zábavný? Je nám to ľúto. Ale aj keď nie ste šéfom, existuje niekoľko jednoduchých vecí, ktoré môžete urobiť, aby ste z vášho sterilného pracoviska urobili miesto, kde chcú byť ľudia.

Tu je päť krokov, aby ste boli nezabudnuteľnou moderátorkou na vašej nasledujúcej schôdzi.

Ak nemáte skutočne šťastie, pravdepodobne máte aspoň jedného hrubého, nemilosrdného alebo inak náročného spolupracovníka, ktorý vás trápi zlým smerom. Naše nové stĺpy o tom, ako nadviazať profesionálny vzťah s niekým, s ktorým jednoducho nemôžete vyjsť.

Ak ste sprievodný list prechádza cez stránku, manažér zamestnania ho pravdepodobne nebude čítať. Tu je návod, ako to skrátiť na dĺžku.

Uviazli uprostred dvoch spolupracovníkov, ktorí nevychádzajú? Tu je návod, ako sa vyhnúť tomu, aby bol nevinným okoloidúcim.