Rada

Chystáte sa na juh od juhozápadu? Namierte na Austin bez stiahnutia týchto štyroch aplikácií. Od nájdenia najlepších stretnutí hangout až po stretnutie s vynikajúcimi ľuďmi až po zdieľanie všetkých týchto fotografií, ešte viac zlepší vašu konferenciu (a vytváranie sietí a párty).

Viem, že ste to už počuli - mať mentora je pre vašu kariéru dobré. Myšlienka, že musíte niekoho požiadať o svojho mentora, môže byť zastrašujúca. Ale v skutočnosti sa mentorský vzťah kultivuje ľahšie, ako si myslíte - spýtajte sa týchto štyroch ľudí.

Pred začatím vedľajšieho koncertu je najlepšie dať svojmu šéfovi a vašej spoločnosti heads up, aj keď si myslíte, že je to pravdepodobne povolené. Robiť správnu vec nikdy neuškodí.

Pomáha byť inteligentný a má zručnosti na výkon práce, ale ak sa skutočne chcete dostať dopredu, budete chcieť vedieť, ako tieto štyri psychologické princípy fungujú.

Nemôžete opustiť kanceláriu počas tejto sviatočnej sezóny? Tu je návod, ako čo najlepšie využiť, ak pracujete v neziskovej sfére.

Ak hľadáte zamestnancov, hľadajte tieto dôležité vlastnosti a zručnosti. Ak sa uchádzate o pracovné miesta, uistite sa, že ich máte všetky.

Chcete sa stať vynikajúcim rečníkom? Rozvíjajte tieto štyri základné vlastnosti a budete mať možnosť ovplyvňovať, inšpirovať sa a mať významný vplyv na vaše publikum.

Skôr ako sa rozhodnete, či sa chcete presťahovať za prácou, položte si tieto otázky.

Potrebujete nejakú hudbu na čerpanie pri triedení prostredníctvom týchto 122 e-mailov? Máme vás zakryté.

Bez ohľadu na to, kto ste a ako pracujete, tieto štyri stratégie produktivity môžu každému pomôcť nájsť viac času v ich rozvrhu a cítiť sa menej stresovaní.

Už vás nebaví pýtať sa nových ľudí „Čo robíte?“ Vyskúšajte tieto štyri, viac vzrušujúce otázky týkajúce sa sietí na vašej nasledujúcej udalosti, ak chcete nadviazať silnejšie spojenie.

Vďaka týmto jednoduchým a efektívnym korektúrnym trikom vám prestaňte prekračovať medzery na vašom životopise, sprievodnom liste alebo e-mailoch.

Čo sa opýtať, keď budete viesť projekt.

Je dôležité, aby vaše udalosti dobre reprezentovali vašu organizáciu - tu je návod, ako to zabezpečiť.

Ak chcete v práci uspieť, musíte získať všetky podrobnosti, keď ste od svojho šéfa dostali úlohu. Tu je inteligentný spôsob, ako klásť tieto otázky.

Kto vedel, že naučenie sa kódu vás môže urobiť lepším spisovateľom?

Ak chcete prácu, vyhnite sa týmto otázkam počas pohovoru.

Povedzte ľuďom slovo slovo „hárok“ a vy sa z nich budete triasť. Existuje však spôsob, ako vám tento nástroj pomôže zorganizovať sa a byť ešte produktívnejší.

Uvažujete o odchode z práce, aby ste sa venovali nezávislej kariére? Tu by ste mali myslieť pred oficiálnym vyskočením lode.

Niekedy sú tajomstvá produktívnosti skutočne jednoduché. Toto video Business Insider vás prevedie niekoľkými trikmi, aby ste zo svojho dňa vyťažili maximum.

Veľkí vodcovia si kladú tieto kľúčové otázky, aby zostali motivovaní a zapojení. Začnite sa pýtať sami seba, či chcete vo svojej kariére rásť.

Nie ste si istí, ako motivovať svoj tím a ako im pomáhať robiť to najlepšie? Tu je jednoduché riešenie: Len sa opýtajte! Nechajte svojich zamestnancov povedať im, čo potrebujú - položením týchto štyroch otázok na otvorenie očí.

Aj keď šťastie a úspech nie sú nikdy zaručené, ľudia, ktorí zistia, že si obidve tieto otázky neustále kladú. Možno by ste mali tiež.

Máte ťažkosti s výberom medzi nezávislou prácou a pracovnou ponukou na plný úväzok? Tu je niekoľko vecí, ktoré treba zvážiť, aby sa vaša kariérna cesta stala jasnejšou.

Niektoré kancelárske klebety sú neškodné a nie sú o ničom veľkom, ale niekedy sa zapojením do klebiet môžu viesť k dráme, ktorú nechcete. Tu sú štyri spôsoby, ako tomu zabrániť.

Je možné, že ste v nesprávnej práci? Tieto štyri otázky vám pomôžu zrozumiteľnosť a dá vám možnosť zamyslieť sa nad tým, prečo ste boli neskoro spokojní.

Položte si tieto štyri otázky, aby ste určili, kedy by ste mali niekoho napraviť a kedy by ste mali zostať ticho.

Zaujímate sa o to, aby vaši noví kolegovia mali radi vás? Tieto štyri otázky zaistia vaše miesto ako najobľúbenejšieho člena tímu počas prvého týždňa.

Rozhovor so zakladateľom startupov? Nenechajte stretnutie bez odpovede na tieto štyri otázky.

Znudený v kancelárii? V pracovnej koľaji? Spýtajte sa sami seba na tieto štyri podnetné otázky, ktoré vám pomôžu zlepšiť pracovné dni a uniknúť nude.